特集記事知見を得る
消費生活相談員とは――仕事内容と求められる能力、仕事に就く方法や収入は？
弁護士・社労士連携
複雑化する人事労務課題を外部の専門家と解決に導く「弁護士・社労士連携」。顧問契約の選び方から、法改正やトラブル発生時に効果的に連携するための実践的なポイントを紹介します。
関連するテーマ
テーマの理解を深める
ニュース最新情報を知る
特別労働相談受付日における相談結果を公表します2022/01/13
製造3分野における特定技能外国人材受入れに関する相談窓口を設置しました2020/04/06
平成29年度個別労働紛争解決制度の施行状況」を公表します～総合労働相談は10年連続100万件超、内容は「いじめ・嫌がらせ」が6年連続トップ（厚生労働省）2018/06/29
人事辞典基本を理解する
インボイス制度とは――2023年10月に導入、制度概要と影響をわかりやすく解説 - 『日本の人事部』
「インボイス制度」とは、正式には「適格請求書等保存方式」と呼ばれる、請求書や納品書の交付や保存に関する制度のことをいいます。消費税の複数税率に対応したものとして開始される「仕入税額控除」の新しい方式で、2023年（令和5年）10月1日から開始されます...
テレワークマネージャーとは――テレワーク導入での課題解決を無料で支援 - 『日本の人事部』
「テレワークマネージャー」とは、総務省が主導する「テレワークマネージャー相談事業」において、テレワークの導入を検討している企業・団体などに、アドバイスや情報提供を行う専門家のこと。テレワークの導入コンサルティング実績を持つ人材を総務省がテレワークマネ...
ADRとは―「同一労働同一賃金」の推進に伴い、企業が対処すべきこと - 『日本の人事部』
ADRとは「Alternative（代替）」「Dispute（紛争）」「Resolution（解決）」の略語で、日本語では「裁判外紛争解決手続」といいます。法的なトラブルや民事上の争いなどに対し、専門的な知識を有する第三者が間に入って問題解決を図る手...
課題を解決する
Q&Aプロフェッショナルに匿名相談
日本年金事務所と労働局の関係について質問です。
お恥ずかしながら今年7月10日まで納付期限分の労働保険料を支払えていません。日本年金事務所...
下請法の適用基準「従業員数」とは
下請法の適用対象に「資本金」に加えて「従業員数」も新たに基準に加わると伺いました。対象とな...
臨時株主総会における役員就任日について
代表取締役１名で構成されている会社について。代表者変更を臨時株主総会で行いたいのですが、新...
セミナーセミナー情報をチェック
【録画動画】【使用者側弁護士が解説】固定残業代のリスクと対応策
2025/11/05（水） 09:00 ～ 2025/12/31（水） 23:55 （受付2025/11/05（水） 09:00～） 【WEBセミナー（オンライン）】株式会社KiteRa
【録画動画】想定外のトラブルから会社を守る就業規則！ 労使紛争を未然に防ぐ規程の制定ポイントを弁護士が解説
2025/11/05（水） 09:00 ～ 2025/12/31（水） 23:55 【WEBセミナー（オンライン）】株式会社KiteRa
【弁護士と社労士に聞く】人事が理解すべき休職者対応 ～メンタルヘルス等の問題～
2023/10/17（火） 11:00 ～ 2026/03/31（火） 21:00 【WEBセミナー（オンライン）】パーソルキャリア株式会社
資料事例やフォーマットをダウンロード
【社労士からのアドバイスあり】人事課題・人的資本経営をDXで解決する方法
さくら情報システム株式会社
サービス課題解決に役立つサービス
弁護士・社労士連携
完全オンライン・ハイブリッド対応の総合支援サービス 新しい株主総会を実現するバーチャル株主総会システム
バーチャル株主総会
株式会社ブイキューブ