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従業員を取り巻く3つの変化と、福利厚生制度の方向性
従業員調査（福利厚生）
「良かれと思って」導入した制度が使われない状況を避けるための「従業員調査（福利厚生）」。従業員が本当に求める福利厚生を可視化し、満足度を高めるためのアンケート設計や分析手法を紹介します。
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