企業研修、採用、評価、人材開発、労務・福利厚生のナレッジコミュニティ

最新の国策で進めている「新しい働き方改革」について、特に、テレワーク（＝オフィス以外の場所で仕事をすること）は、2020年のオリンピックまでに企業に導入してもらうため、各省が力を入れて、各企業に勧めて...

（株）アスリートプランニングの小池と申します。   今回は、『体育会学生の採用支援事例ーpart.1ー』をご紹介いたします。 弊社で採用・教育支援させていただいた実例を基に、リアルな企業様の課題...

2019年も1ヶ月が過ぎ、皆様が良いスタートを切ることが出来ていますでしょうか。特に今年は元号も変わる年でもありますので、「今年は新しく○○をはじめよう！」と決意を新たにされた方も多いのではないかと思...

●コンセプトメイクの前半は「3C分析による独自価値の明確化」 採用コンセプトの必要条件は3つあります。 １．自社らしく ２．ターゲットに刺さり ３．競合が言いにくい ことです。 「１．自社らし...

先日出張で函館へ。大寒波到来ということで飛行機を やめて初の北海道新幹線！約4時間の道のりはなかなか 快適でしたが驚いたのが、その正確さ。距離823キロを 時間ぴったりの到着。これが当たり前ってやっぱ...

2019年は「働き方改革」が人事の大きなテーマになります。会社は「働き方改革」の実現に、長時間労働を是正すると共に、会社の発展のために労働生産性を高めることも同時に進めていく必要があります。 労働生...

最近、部下の元気がないように感じる･･････。 どんな風に声をかければ、自信を持って仕事に取り組んでくれるのだろう。   このように、部下への接し方で悩む人は少なくありません。   今回は...

もう毎年のことですが、年が明けての1月は消えて無くなる そんな気持ちにさせられます。1ヶ月、31日はどこに行った のでしょうか？そして、その1月は毎年体調を崩すのですが、 今年も少し体調ダウン、、、。...

経営者や人事部門の方とお話しすると、「人材育成が大切だ」とおっしゃいます。 では、具体的にはどのようなことなのでしょうか？ ここをきちんと定義しておかないと、問題は解決しません。 まず、「言われたこ...

前回のコラムでは、年5日の年休消化義務化は、政府目標の「2020年に70％」に対して、足掛かり的な法改正にすぎないことを解説しました。今後、更なる取得促進が企業に要請されることを想起した場合、どのよう...