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人事のQ&A

休日の設定についてnew
いつもお世話になっております。 早速ですが、休日の設定についておたずねします。 当社は数か所事業...
雇用限度年齢を超えている方の新規採用new
当社では、アルバイト従業員(有期雇用)の若返りを図るという考え方から、2年前に雇用限度年齢と無期転換...
連続勤務についてnew
職員を連続勤務させる場合の手続きについて相談いたします。本年3月3日(土)から3月12日(月)まで1...
海外駐在員への給与振込 海外現地口座に送金new
現在、海外駐在員の給与全額を、国内の銀行口座に振込みしています。 この度、海外駐在員の給与の一部を海...
採用翌年に住民税増額通知が届いた場合、事業主が再年末調整new
企業の給与担当をしています。 先日、税務調査で次の指摘を受けました。 「年途中採用者について、採...

最新の専門家コラム・事例

集中力を操る

オリンピックウィーク。この話題に触れない訳にはいきませんね。 羽生が連覇して、中学生が羽生に勝ってという日もありましたが、 とにかく、”凄い!”一生に一度でいいからあのような舞台に立って みたいもので...
岩野 敬一郎 (2018/02/20)new

人材育成と主体性

直近発表された有効求人倍率が、高度経済成長期以来約44年ぶりの高水準である1.56倍をつけました。社会的に人手不足が深刻となっており、皆様の会社でも人材の確保に苦労されているのではないでしょうか。 ...
大野順也 (2018/02/20)new

「やめる」ことから始める働き方改革8選

昨年9月にデロイト トーマツ コンサルティング合同会社が発表した「働き方改革の実態調査2017~Future of Workを見据えて~」では、働き方改革を実施済または実施中の企業が、2015年調査と...
阿部 雅行 (2018/02/16)new

伝統芸能に学ぶ「守・破・離」

1月下旬の話なのですが 大阪商工会議所の女性交流会で 文楽を観にいきました。   感動して・・・ほろっと泣けてくるお話でした 楽屋訪問もさせていただき、舞台裏の案内や説明もしてくださいました...
木山 美佳 (2018/02/16)new

参加型職場環境改善具体例(残業抑制~どう実行したか)

過重労働対策としての残業規制、働き改革の一環としての労働時間を含む労働体系の見直しを企業は試行錯誤しながら種々施策を実施しています。当事者である従業員はどのように感じているのでしょうか?どのような働き...
清家 勝代 (2018/02/14)new

『日本の人事部』が提供する中途採用サービス

自社サイトへの誘導を増やしたい
採用への最短ルート。世界最大の求人情報検索エンジンに求人広告を掲載。
人材紹介会社との契約・取引をひとまとめ
多様な人材エージェントの管理を代行して、貴社の取引コストを大幅削減します。
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組織活性化特集

本特集では、組織活性化をはかるためのセミナーやサービス、資料をご紹介いたします。ぜひ貴社の変革を促すヒントを見つけてください。


【人事の日制定記念企画】
オピニオンリーダーからのメッセージ

HR領域のオピニオンリーダーの皆さまから全国の人事部門に向けてメッセージを頂戴しました。


人事メディア情報

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人事・労務関連の代表的なメディアをご紹介いたします。


新たな福利厚生施策 ~社員の満足度を高める「会員制リゾートホテル」活用法とは?

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現在、福利厚生施策の中で、社員同士や家族連れで自由かつ気楽に利用できる...


いま求められる“効率的”人事給与業務とは?(第2回)

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「いま求められる“効率的”人事給与業務とは?」第1回では、株式会社サイ...


『日本の人事部』 主催イベント

日本の人事部「HRカンファレンス」

日本最大のHRイベント

日本の人事部「HRカンファレンス2017-秋-」を11/14(火)~22(水)に開催しました。


日本の人事リーダー会

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早稲田大学戦略研究センター教授の枝川義邦氏を講師に迎え、第11回会合を8/30(水)に開催。


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日本の人事部 健康経営

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日本の人事部 HRスクエア

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日本の人事部 HRコンソーシアム

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