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生涯現役社会の実現に向けたシンポジウム(大阪開催 H31.1.18)

学識経験者による講演や先進的な企業の人事責任者等による好事例の発表等を行い、高齢者雇用について来場者とともに考えます。

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独立行政法人高齢・障害・求職者雇用支援機構

採用ミスマッチを防ぎ、 対人・社会への不調和傾向を判定 TAP適性検査

ご担当者5名様までトライアル受検可能!TAP適性検査の実際をご体感ください!

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人事のQ&A

海外勤務者の勤怠new
いつもお世話になっております。 海外勤務者(現地法人労務下)の勤怠における処遇について御教示下さい。...
深夜業特殊健診対処者についてnew
6ヶ月の深夜業務回数は24回を越えているが、直近3ヶ月間に深夜業がない場合、深夜業特殊健診対象者にな...
深夜作業の三六協定記載についてnew
 いつもお世話になっております。  弊社では部署によっては深夜作業を出先にて5人前後が 月1回ほど業...
年次有給休暇の計画付与についてnew
いつも、お世話になっております。 当社は、夏季休暇制度を設けておりません。 従業員に有給休暇の使用を...
契約社員の契約途中での退職による給与および賞与支給についてnew
 いつもお世話になっております。  弊社では再雇用の契約として1月~12月の1年契約を 結んでいる嘱...

最新の専門家コラム・事例

女性管理職の悩み

組織の中で働いている女性管理職の方との個別相談を重ねるたびに、どんなに楽しそうに働いているように見える方でも、違和感を感じていたり、このままで良いのかと悩んでいることが多いというのが実感値です。  ...
細木聡子 (2018/12/13)new

【連載】事例で知る職場の問題解決 第四回:属人化

本コラムでは、よく職場で起きる問題の事例を取り上げ、解決策をご紹介します。ぜひ職場改善のヒントにしてみてください!   ■よくある職場の問題5:属人化 ~ある問題職場の情景~ Aさんは経理部の...
北條藍子 (2018/12/12)new

採用コンサルティングを導入すべき企業とは?(3)全3回

前回は、どんな企業が採用コンサルティングの導入を検討すべきで、 どんなプロジェクトが成果につながる傾向が強いのか。 その傾向をお伝えしました。 今回は、成果が出るプロジェクトと出ないプロジェクト...
増渕 知行 (2018/12/11)new

違和感を感じる

今年も残すところあと3週間。平成最後のクリスマス、 年末年始ですね。穏やかに迎えたいですね。 今年は歯の痛みに付きまとわれた年でした。5月に歯の 詰め物が取れてすぐに歯医者に。治療はすぐに終わった ...
岩野 敬一郎 (2018/12/11)new

忙しい時期こそ! 部下や後輩の話を聴く2種類の傾聴法

仕事が忙しい時期になると、部下や後輩の話をじっくりと聴くのが難しくなります。   精神的にも時間的にも余裕がなくなり、「どうして、そんなこともできないんだ」とイライラ。 知らない間に部下や後輩と...
服部 裕樹 (2018/12/10)new

『日本の人事部』が提供する中途採用サービス

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HR領域のオピニオンリーダーの皆さまから全国の人事部門に向けてメッセージを頂戴しました。


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人事・労務関連の代表的なメディアをご紹介いたします。


グローバル時代を勝ち抜くために必要な“人材育成とマネジメント”

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日本企業はグローバル化を進めるにあたり、長年解決できない課題を持ち続け...


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日本の人事部「HRカンファレンス2018-秋-」を11/13・14・15・16・20・21・22に開催。


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第12回会合として、人事リーダーによる座談会を2/2(金)に開催。


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