『日本の人事部』 - 人事で会社を伸ばす

ニュース

2020/12/14（月） 12:00 ～ 13:00　WEBセミナー（オンライン）
開催者：株式会社情熱

2020/12/11（金） 13:30 ～ 15:30　WEBセミナー（オンライン）
開催者：アーティエンス株式会社

2020/12/07（月） 18:00 ～ 19:30　WEBセミナー（オンライン）
開催者：株式会社ソリューション

2020/12/08（火） 16:00 ～ 17:30　WEBセミナー（オンライン）
開催者：コーナーストーンオンデマンドジャパン株式会社

「テレワーク対応マネジメント」コンサルティング

書籍で学ぶ「今すぐできる！今すぐ変わる！「ほめ育」マネジメント」

中堅企業向け統合人事ソリューション「STAFFBRAIN」

AIマッチングソリューション「SUZAKU」

大手企業向け統合HCMソリューション「POSITIVE」

「採用」「アセスメント」「EAP」の領域でトータルソリューションを提供！: 「採用」「アセスメント」「EAP」の3つの事業で、企業の成長の礎となるA&R（人材の獲得と定着）戦略をワン...; 株式会社ヒューマネージ

「点」から「線」、そして「面」での育成へ‐成長し続ける企業の人材開発とは‐: 内定者から経営幹部に至るまで、育成の方向性を確立し、階層間の共通認識を作り、持続的な育成計画を実施すること...; 株式会社ラーニングエージェンシー

合理的・構造的アプローチで企業人事を進化させるコンサルティングファーム: 人事機能に専門特化したサービスラインを揃え、合理的かつ構造的なアプローチを信条とし、人事基盤の診断から設計...; 株式会社トランストラクチャ

メンドウな労務手続きや、情報管理をラクラクに！: 企業が行う社会保険・労働保険の手続きの自動化を目指すクラウド人事労務ソフト「SmartHR」を通じて煩雑で...; SmartHR株式会社

エンゲージメント経営” ～組織と人を科学する～: “コンピテンシーやEQなどのコンセプトを生み出したグローバル組織・人材コンサルティング会社として企業の戦略...; コーン・フェリー・ジャパン株式会社

チームの業務、まるっと可視化。～生産性の向上を図る組織力強化システムとは～: Qasee（カシー）は従業員の働き方を可視化して問題点・課題点を的確に把握。生産量の向上を図る組織力強化シ...; Qasee株式会社

事実上離職後の有給申請について: 4月末まで勤務されていた方で、5月にコロナの影響もあり前職に戻られたかたがいます。5月~11月までの...
関係会社会社間の出向覚書について: A社からＢ社（Ａ社の子会社）へ出向が断続的に発生しています。今までは個別の従業員の覚書（A社・B...
非正規雇用社員への正社員募集時の周知について: パートタイム労働法で義務付けられている「通常の労働者への転換措置を講じること」について、当社では「通...
非正社員しかいない職種に関する同一賃金同一労働の扱い: 当社において、職種によっては非正社員しかいないものもあります。この場合、比較対象となる正社員がいな...
就業規則の懲戒処分記載について: いつもお世話になっております。インターネット上のあるサイトにおいて当社および従業員を誹謗中傷する...