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『成長戦略としての働き方改革 ~残業時間管理等の次の一手~』

2020/04/08(水) 13:30 ~ 16:00 開催地:東京都/中央区 
開催者:セントワークス株式会社

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SmartHR株式会社
メンドウな労務手続きや、情報管理をラクラクに!
企業が行う社会保険・労働保険の手続きの自動化を目指すクラウド人事労務ソフト「SmartHR」を通じて煩雑で...
SmartHR株式会社
株式会社タナベ経営
人材採用から組織人事診断・人材育成まで貴社の課題にトータルでコンサルティング
タナベ経営は1957年の創業以来、6,000社を超えるお客様の課題解決に向けてコンサルティングを行ってきた...
株式会社タナベ経営
株式会社ヒューマネージ
「採用」「アセスメント」「EAP」の領域でトータルソリューションを提供!
「採用」「アセスメント」「EAP」の3つの事業で、企業の成長の礎となるA&R(人材の獲得と定着)戦略をワン...
株式会社ヒューマネージ
株式会社トランストラクチャ
合理的・構造的アプローチで企業人事を進化させるコンサルティングファーム
人事機能に専門特化したサービスラインを揃え、合理的かつ構造的なアプローチを信条とし、人事基盤の診断から設計...
株式会社トランストラクチャ
株式会社ジェイック
20代若手社員の採用/育成プロフェッショナル <無料ツール多数提供中>
「人と組織」は、経営資源の中でただひとつ成長する資源です。採用や教育を通じて、組織が活性化し、働く人がイキ...
株式会社ジェイック
株式会社ラーニングエージェンシー
「点」から「線」、そして「面」での育成へ‐成長し続ける企業の人材開発とは‐
内定者から経営幹部に至るまで、育成の方向性を確立し、階層間の共通認識を作り、持続的な育成計画を実施すること...
株式会社ラーニングエージェンシー
株式会社保健同人社
貴社にフィットした「健康経営」の促進をサポート
ホワイト500取得支援サービスをはじめ、EAPサービスや健康研修、メンタルヘルス研修など健康経営向上に関す...
株式会社保健同人社
コーン・フェリー・ジャパン株式会社
エンゲージメント経営” ~組織と人を科学する~
“コンピテンシーやEQなどのコンセプトを生み出したグローバル組織・人材コンサルティング会社として企業の戦略...
コーン・フェリー・ジャパン株式会社

人事のQ&A

休憩時間の短縮new
当社の就業時間は9時~18時で、12時~13時を休憩としています。 これを休憩時間を45分に短縮して...
年休付与日の統一new
いつもお世話になっております。 現在、弊社では、年休付与日が4/1と10/1の社員が約半数ずつおり...
出向者が一定期間 出向元で働かいていたときの労災は?new
出向元から、出向者を一定期間 出向元で働かせたい。 その時に、労災が発生したらどうなりますか? ま...
コロナウィルスにおける顧客からの自宅待機の扱いについてnew
業務請負・派遣をメインとした業態において、客先より自宅待機を命ぜられた場合、 従業員(正社員)の給与...
雇用時健康診断についてnew
こんにちわ。 弊社では、11月に巡回定期健診を行っております。 そこで雇用時健康診断についてご質問で...

最新のプロフェッショナルコラム・事例

社員のネットリテラシーを高める方法

ネットリテラシーとは、簡単にいえば「インターネットを理解し正しく利用する能力」であり、ネットリテラシーとは何かということを知っておくことで、最近発生しているSNS上での不用意な発言に伴う炎上や、会社の...
鈴木 孝裕 (2020/03/25)new

上司✖部下✖オンラインコミュニケーション

ここにきて オンラインコミュニケーションが 急速に浸透しています。   多くの人は 慣れていないため、スムーズにいかないことも 多い期間でよね。   いまの、アタフタ感は それなりに...
木山 美佳 (2020/03/23)new

「非日常的な状況」の中で

【ヒューマン・タッチ レター vol.37】   みなさんこんにちは。森川です。 依然として、新型コロナウイルスの収束は見えておりませんが このような状況で、職場で、家庭で、それぞれがストレス...
森川 隆司 (2020/03/23)new

well−being (1)

欧米の学問の特徴の一つは、ものごとを細かく分けて、その特性を明らかにする分析のプロセスを大切にするところです。臨床心理学の分野で偉大な業績を挙げた河合隼雄は、欧米の科学は、「切断する力」を強力に発揮...
松下 信武 (2020/03/23)new

残業ゼロ宣言の落とし穴

とある企業の業務改革プロジェクトを進める中で、ちょっとした行き違いから上司部下の関係が ギクシャクしてしまった瞬間に出くわしました。 ┏━━━━━━━━━━━━━━━┓ ■上司に対する不信感 ┗━━...
細木聡子 (2020/03/18)

『日本の人事部』が提供する中途採用サービス

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「ハラスメント対策」に役立つソリューション特集

「ハラスメント対策」の早期解決とおすすめのサービスを紹介します。


【人事の日制定記念企画】
オピニオンリーダーからのメッセージ

HR領域のオピニオンリーダーの皆さまから全国の人事部門に向けてメッセージを頂戴しました。


人事メディア情報

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人事・労務関連の代表的なメディアをご紹介いたします。


これまでのやり方では、VUCAの時代を乗り切れない!<br />
いま日本企業に必要な人事マネジメントとは
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これまでのやり方では、VUCAの時代を乗り切れない!
いま日本企業に必要な人事マネジメントとは

VUCAの時代となり、あらゆる意味でこれまでの企業経営が見直されていま...


メンタルヘルス・健康経営セミナー<br />
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人材不足、多様性、働き方改革など、近年は人材に関する環境が大きく変化。...


『日本の人事部』主催イベント

日本の人事部「HRカンファレンス」

日本最大のHRイベント

日本の人事部「HRカンファレンス2020-春-」を5/12~15、5/22、5/27~28に開催。


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日本を代表する大手企業の人事エグゼクティブによる、人事の未来を考える会


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