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【1品100円の「置くだけ」社食サービスで、イキイキ働けるオフィスづくりを】
オフィスに”置くだけ”！初期費用0円で、簡単に社食が始められる「オフィスおかん」。
専用の冷蔵庫（もしくは自動販売機）に、お惣菜などのお食事を定期的にお届けします。
従業員満足度向上・離職防止・採用力向上にも効果があります！
全国対応で、従業員3名～5,000名様以上の様々な業界・会社で利用されています。

採用に「リスクチェック・プロセス」を導入して採用の質向上をはかりませんか？

良い人材の良い面は、面接やGDといった既存の手法で見極めが出来ているようです。
しかし、ネガティブ面の見極めは現状難しく、入社後後悔する例が出てきています。
今後は、良い面をみる既存の手法に、ネガティブチェックを合わせて実施しませんか？

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いま、「仕事と介護」の両立に不安を持つ従業員が安心して継続就業できる環境作りと両立支援できることが求められています。企業の実情やニーズを踏まえた制度の構築を行えば、従業員の離職防止や安定的な人材確保につながります。「介護支援プラン」の策定や活用方法を事例合わせご紹介し、助成金のご説明もいたします。

「ICP人材力診断」はエスユーエスが13年に渡り産学連携の元開発したヒューマンスキルアセスメント「HQ Profile」をベースに、日本経済新聞社様と共同研究により開発し、2013年に「ICP日経人材力診断」としてリリースしました。ICPはビジネスシーンで求められる能力「ビジネスヒューマンスキル」を360度、もれなくダブりなく測定する事ができます。