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大手企業向け 統合HCMソリューション 「POSITIVE」
提供：株式会社電通国際情報サービス
特集一覧
- 「ハラスメント対策」に役立つソリューション特集
- ハラスメントを事前に食い止める防止策と起きてしまった場合に備える対策、双方の観点から具体策を整理しました。（2020年03月）
- 「目標管理・人事評価」に役立つソリューション特集
- 目標管理・人事評価にシステムを導入するメリットと注意点を整理。勤怠管理システムを選ぶときのポイント、おすすめのサービスを紹介します。（2020年02月）
- 「勤怠管理」に役立つソリューション特集
- 勤怠管理に必要な項目や管理方法別のメリット・デメリットを整理。勤怠管理システムを選ぶときのポイント、おすすめのサービスを紹介します。（2020年01月）
- テレワーク特集
- 企業にとっては、人材確保や定着率の促進、事業運営コストの削減、業務効率化による生産性の向上など多くのメリットが期待され「テレワーク」。ここでは向上によるメリットや具体的な施策、おススメのソリューションをご紹介します。（2019年12月）
- 次世代リーダー育成特集
- 次世代リーダー候補とされる社員を対象に、「リーダーシップ」をテーマとした育成を行う企業が増えています。ここではさまざまな取り組み方があるリーダーシップ育成について、手法や外部ソリューションをご紹介します。（2019年11月）
注目の人・組織ビジネス業
- Indeed Japan 株式会社
- Indeed は世界最大の求人サイトで、毎月2億人以上のユニークビジターを記録しています。現在世界50か国以上、28言語でサービスを展開しています。
- SmartHR株式会社
- 企業が行う社会保険・労働保険の手続きの自動化を目指すクラウド人事労務ソフト「SmartHR」を通じて煩雑で時間のかかる労務手続き・労務管理から経営者や人事担当者を解放します。
- Qasee株式会社
- Qasee（カシー）は従業員の働き方を可視化して問題点・課題点を的確に把握。生産量の向上を図る組織力強化システムです。離れて作業をしていても、都度進捗を確認する工数が削減され、業務効率向上に活用できます。
- 株式会社ラーニングエージェンシー
- 内定者から経営幹部に至るまで、育成の方向性を確立し、階層間の共通認識を作り、持続的な育成計画を実施することが組織全体の成長につながります。
- コーン・フェリー・ジャパン株式会社
- “コンピテンシーやEQなどのコンセプトを生み出したグローバル組織・人材コンサルティング会社として企業の戦略実現をサポートしています。”
- 株式会社トランストラクチャ
- 人事機能に専門特化したサービスラインを揃え、合理的かつ構造的なアプローチを信条とし、人事基盤の診断から設計・運用までトータルサポートします。
- 株式会社ヒューマネージ
- 「採用」「アセスメント」「EAP」の3つの事業で、企業の成長の礎となるA&R（人材の獲得と定着）戦略をワンストップで支援します。
- 株式会社保健同人社
- ホワイト500取得支援サービスをはじめ、EAPサービスや健康研修、メンタルヘルス研修など健康経営向上に関する様々なソリューションの提供を行っています。
