評価運用

「評価運用」とは、設計された人事評価制度を、形骸化させることなく効果的に実施・管理していくことです。評価の納得感を大きく左右するこのプロセスについて、本ページでは、目標設定面談や評価フィードバックの質を高める方法、評価者研修など、制度を正しく機能させるための具体的なノウハウを探求できます。

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