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学校連携・採用イベント
学生と直接接点を持ち自社の魅力を伝える「学校連携・採用イベント」。大学との関係構築や合同企業説明会の効果的な活用法など、採用に繋げる企画・運営ノウハウに関する記事を紹介します。
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高卒採用とは｜指定校求人のルールを解説 - 『日本の人事部』
高卒採用とは、新卒の高校生を対象とする採用活動です。高卒採用は、高校を経由して採用活動を行う「指定校求人」が一般的であり、独自のルールが定められています。たとえば、応募者が1社にしか応募できない「一人一社制」は代表的なものです。ほかにも厳密な選考スケ...
キャリアセンターとは――活用方法と就職課から変化した背景 - 『日本の人事部』
「キャリアセンター」とは、大学などの教育機関に設置された、学生の就職支援やキャリア支援を目的とした部署のこと。「就職課」や「就職センター」と呼ばれる場合もあります。その学校に所属している学生であれば、誰でも無料で利用することができます。
就活セクハラとは？ 被害を防ぐには従業員の教育も重要 - 『日本の人事部』
「就活セクハラ」とは、就職活動生と社会人という立場の差を利用して行われるセクシュアル・ハラスメント（セクハラ）のことをいいます。OB・OGや面接官が加害者となるケースが多く、女性に限らず、男性も被害を受けることがあります。日本労働組合総連合会（連合）...
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指定校求人について
いつも勉強させて頂いております。この度高校の指定校求人について質問させて下さい。私どもは福...
専門学校生の採用に関するスケジュールについて
2022年4月の採用として、専門学校生を対象として募集したいと考えています。ただ、私が人事...
専門学生の新卒採用について
初めて質問をさせていただきます。よろしくお願いいたします。新卒採用の業務に従事してから日が...
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