リファラル採用での報酬について
お世話になっております。
リファラル採用を検討していますが、
ネットで検索していますと、採用された方への報酬は、
「職業安定法の改正により、採用された方に就職お祝い金を渡すことは、2021年4月1日以降は禁止となりました。」
とあります。
ただ、こちらも検索しておりますと、2021年4月1日以降も制度として、
採用された方へ報酬をお渡ししている企業も散見されます。
リファラル採用の報酬を従業員に払うことは原則違法となりますが、例外として、賃金や給料として支払うことは認められていますので、採用された方についても、お祝い金ではなく「賃金・給与」として支払うことであれば問題ないのでしょうか。
よろしくお願いいたします。
投稿日：2025/06/17 12:21 ID：QA-0154047
- siさんさん
- 愛知県／販売・小売（企業規模 501～1000人）
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プロフェッショナル・人事会員からの回答
プロフェッショナルからの回答
回答いたします
ご質問について、回答いたします。 まず、以下につきましては、転職エージェントなどの職業紹介事業者から 入社者へ入社祝い金を支払うことを禁じている内容となります。 ↓ ↓ ↓ ＞「…
投稿日：2025/06/17 13:37 ID：QA-0154051
プロフェッショナルからの回答
ご回答申し上げます。
ご質問いただきまして、ありがとうございます。 次の通り、ご回答申し上げます。 １．結論：採用された本人への「報酬」は原則として禁止 2021年4月1日の職業安定法改正により、以下…
投稿日：2025/06/17 14:14 ID：QA-0154056
プロフェッショナルからの回答
ご質問の件
入社お祝い金が禁止されてるのは、 職業紹介事業と募集情報等紹介事業者についてです。 会社が単独で、賃金、賞与等としてお…
投稿日：2025/06/17 18:05 ID：QA-0154065
プロフェッショナルからの回答
対応
紹介会社など第三者への支払いが禁じられているだけですが、それでも紹介ボーナスはさまざまなトラブルの元になりやすいので、厳格な規定化をして下さい。 例えば入社しただけで即辞めた場合…
投稿日：2025/06/18 12:55 ID：QA-0154106
プロフェッショナルからの回答
- 渡井 保仁
- 渡井マネジメントオフィス 代表
ご質問の件、以下のとおり回答いたします。 2021年4月の改正職業安定法により、転職エージェントなどの職業紹介事業者が就職お祝い金を提供することが原則禁止となりました。さらに、2…
投稿日：2025/06/18 17:12 ID：QA-0154128
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