スポーツ選手の雇用について

スポーツ選手を契約社員として雇用します。
職務内容については、そのスポーツについて大会への参加、トレーニングのほか、当社の商品ＰＲを中心とした職務もしていただきます。

さて、この方の休日の規定の仕方について教えていただきたいのです。
基本的には、週１日の休みをとるようスケジューリングしています。（マネージャーが）
ただ、実質的にその休みの日に大会やＰＲの職務が入ることもあり、シーズン中であると最終的に月間３日しか休日がないことになります。

マネージャーの認識では、トレーニングが半日程度であること、オフシーズンには。連続した長期休暇があるので、問題ないのではということなのですが。。

こういった場合、休日について、どういったことに留意して、どんな契約を結べばよいでしょうか。

投稿日：2007/12/28 11:47　ID：QA-0010915