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二以上事業所勤務の届け出が必要？

よろしくお願いします

他社で役員報酬を受け取っていてそちらで社会保険の手続きをしている人をパートで雇うことになりました。
弊社での勤務は週10時間程度です。
他社は特に決まった勤務時間はないそうです（役員ですので勤怠などもないそうです）。
この場合、弊社の勤務時間で社会保険の適用外として何も手続きしなくていいでしょうか

投稿日：2024/06/18 08:53　ID：QA-0139833

アルバイト・パート採用

小豆婆さん: 愛知県／情報処理・ソフトウェア（企業規模 1～5人）

この相談に関連するQ&A

プロフェッショナル・人事会員からの回答

全回答3件

プロフェッショナルからの回答

服部　康一: 服部賃金労務サポートオフィス代表

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お答えいたします

ご利用頂き有難うございます。ご相談の件ですが、二以上事業所勤務届に関しましては、各々の事業所で加入要件を満たしている…

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投稿日：2024/06/18 11:01　ID：QA-0139853

相談者より

ご回答ありがとうございます。
弊社で加入要件を満たしているかの判断がまずあるわけですね。
大変参考になりました

投稿日：2024/06/19 10:32　ID：QA-0139895大変参考になった

回答が参考になった 0件

プロフェッショナルからの回答

小高　東: 東　社会保険労務士事務所　代表（特定社会保険労務士）

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ご質問の件

御社で社会加入要件を充たすかどうかですので、何もしなくてか…

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投稿日：2024/06/18 14:00　ID：QA-0139860

相談者より

ご回答ありがとうございます。
今後、勤務時間が増えて社会保険加入が必要となった際には、二以上勤務届の提出を忘れないようにいたします。
ご回答いただき大変助かりました

投稿日：2024/06/19 10:33　ID：QA-0139896大変参考になった

回答が参考になった 0件

人事会員からの回答

オフィスみらいさん: 大阪府／その他業種

御社での勤務時間であれば加入要件を満たしておりません。何…

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投稿日：2024/06/19 10:17　ID：QA-0139894

回答が参考になった 0件

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