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未成年の電子タバコ使用について

お世話になっております

弊社の未成年従業員が電子タバコを吸っており、上司が注意したところ
「ニコチン含有が無い物なので、問題ない」と言われました。
インターネットで調べても、その様に書いて有ります。
どうであれ、他者から見て未成年がタバコを吸っていると思われるのは良くないと話をして、当人は納得しましたが、会社として、法律で規制されていない事を特定の年齢の者のみ禁止する事は可能でしょうか？
入れ墨や耳以外へのピアス禁止は就業規則にうたっていますが、今回は【未成年】限定の禁止事項になる為、可能かどうかをご教示頂きたく、宜しくお願い致します。

投稿日：2025/02/04 09:37　ID：QA-0148090

労務・法務・安全衛生

YOSHIDAさん: 石川県／その他業種（企業規模 101～300人）

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プロフェッショナル・人事会員からの回答

全回答2件

プロフェッショナルからの回答

増沢　隆太: 株式会社RMロンドンパートナーズ　人事・経営コンサルタント

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対応

20歳を過ぎれば、本来のたばこを吸うことも日本では禁じられていません。しかし今、喫煙できる職場の方が例外となるほど減りました。後から就業規則で職場禁煙が広がっているからです。
貴社も職場禁煙、電子タバコも禁止としてはどうでしょう。20歳以下社員だけでなく、全社員共通とすれば時流にも沿い、問題ないでしょう。

投稿日：2025/02/04 12:28　ID：QA-0148107

相談者より

ご回答ありがとうございます。
弊社では喫煙者が多く、全員禁煙とすると
退職者が出る懸念も有るため、なかなか難しい対応です。

投稿日：2025/02/19 09:36　ID：QA-0148675参考になった

回答が参考になった 0件

プロフェッショナルからの回答

服部　康一: 服部賃金労務サポートオフィス代表

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お答えいたします

ご利用頂き有難うございます。

ご相談の件ですが、電子タバコに関しましても、普通のタバコと成分が異なるというだけであって、決して健康面で悪影響が無いわけではございません。

従いまして、未成年者の健康保護の観点から職場での利用を禁止される事でも差し支えないものといえるでしょう。。

投稿日：2025/02/05 23:36　ID：QA-0148175

相談者より

ご回答ありがとうございます
未成年のみの禁止で周知しました。

投稿日：2025/02/19 09:37　ID：QA-0148676大変参考になった

回答が参考になった 0件

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ご自身の責任により判断し、情報をご利用いただけますようお願いいたします。

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