給与（昇給）辞令交付について

お世話になります。
4月の昇給についての社員への辞令についての相談です。

毎年昇給の4月に、従業員（正社員・契約社員とも）一人一人に給与辞令をメールにて送っていました。
今年は、交付については法的な義務もないとのことですので、社内のお知らせで一斉に「昇給を行いました」という内容のみ周知したいと考えております。（昇給額についてはそれぞれ違いますので金額は給与明細で確認してもらう旨の文章もいれます）
今までは個々にお知らせをしていたということもあり、いきなり一斉通知にして大丈夫でしょうか？

ちなみに従業員全員、昇給はしております。

正社員・有期雇用等でちがってくるのか、
ご教示のほど、よろしくお願いいたします。

投稿日：2025/05/07 13:39　ID：QA-0151843