日勤勤務のあと一度帰社して20時から翌日までの勤務の割増
宜しくお願い致します。
通常勤務8時から17時勤務後一度帰宅
同日20時から翌日7時までの割増賃金を教えて下さい。
（勤務日当単価10000）
同日20時から22時は1.25（残業扱い）
22時から翌5時まで1.5（深夜扱い）
では、5時から7時までの2時間はどのようになりますでしょうか
日にちまたぐので当日分の残業もしくは早出扱いでよろしいので
しょうか
また前日から勤務なので加算が必要なのでしょうか。
7時までの勤務のあとは、平日でお休みしています。
どうぞご回答いただけましたら助かります。
投稿日：2023/01/20 17:35 ID：QA-0122837
- NAKAYAMさん
- 新潟県／建築・土木・設計（企業規模 6～10人）
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本Q&Aは法的な助言・診断を行うものではなく、専門家による一般的な情報提供を目的としています。
回答内容の正確性・完全性を保証するものではなく、本情報の利用により生じたいかなる損害についても、『日本の人事部』事務局では一切の責任を負いません。
具体的な事案については、必ずご自身の責任で弁護士・社会保険労務士等の専門家にご相談ください。
プロフェッショナル・人事会員からの回答
プロフェッショナルからの回答
ご質問の件
５時から７時までは、1.25となります。
翌日の始業時刻までは、前日の継続勤務となります。
投稿日：2023/01/23 09:31 ID：QA-0122856
相談者より
ご回答ありがとうございました！
助かりました！
投稿日：2023/01/23 13:24 ID：QA-0122874大変参考になった
プロフェッショナルからの回答
対応
1.25倍です。前日勤務が継続していることになります。
投稿日：2023/01/23 11:02 ID：QA-0122865
相談者より
ご回答ありがとうございました！
とても助かりました！
投稿日：2023/01/23 13:24 ID：QA-0122875大変参考になった
本Q&Aは法的な助言・診断を行うものではなく、専門家による一般的な情報提供を目的としています。
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