賞与支給回数の変更について
現在、決算は12月で賞与の支給は
1月～6月→9月支給
7月～12月→3月支給
となっております。
2025年1月に給与体系の見直しがあり、賞与が年4回に変更となります。
1月～3月実績→4月支給
4月～6月実績→7月支給
7月～9月実績→10月支給
10月～12月実績→1月支給
この場合、今までの7月～12月実績の3月支給分は支払われるのでしょうか？
投稿日：2025/01/24 15:51 ID：QA-0147694
- sho666さん
- 東京都／情報処理・ソフトウェア（企業規模 31～50人）
この相談に関連するQ&A
プロフェッショナル・人事会員からの回答
全回答3件
プロフェッショナルからの回答
お答えいたします
ご利用頂き有難うございます。 ご相談の件ですが、2025年1月時点での制度見直し内容でそのまま賞与支給日を適用されますと、本来支給されるはずの7月～12月実績の賞与が支給されなく…
投稿日：2025/01/24 20:18 ID：QA-0147705
回答が参考になった
0件
プロフェッショナルからの回答
賞与の支給は法律上の義務ではありませんが、労働契約や就業規則に賞与を支払う規定があれば賞与を支給する義務があります。 2…
投稿日：2025/01/26 12:20 ID：QA-0147716
回答が参考になった
0件
プロフェッショナルからの回答
ご質問の件
一般的には支払われます。…
投稿日：2025/01/26 18:27 ID：QA-0147733
回答が参考になった
0件
回答に記載されている情報は、念のため、各専門機関などでご確認の上、実践してください。
回答通りに実践して損害などを受けた場合も、『日本の人事部』事務局では一切の責任を負いません。
ご自身の責任により判断し、情報をご利用いただけますようお願いいたします。
問題が解決していない方はこちら
この相談に関連するQ&Aを見る
-
賞与の支給月変更に関して さて、賞与の支給月変更を検討して... [2008/12/19]
-
1人だけ賞与支給 当方、従業員が10人未満の小さな... [2011/05/24]
-
賞与について コロナの影響もあり業績が悪化して... [2020/06/14]
-
育児休業中で賞与の支給がある従業員の年末調整 ６月より育児休業を取得している従... [2024/11/25]
-
賞与の支給回数 賞与の件でおしえていただきたい... [2017/02/10]
-
アルバイト・パートの賞与支給計算について 全従業員２５名程度の中小企業です... [2025/01/20]
-
人事考課結果に対する賞与支給について ご質問させていただきます。考課対... [2020/01/24]
-
決算賞与を夏の賞与と同日に支給する 弊社で社員に特別賞与（決算賞与）... [2011/05/23]
-
決算賞与廃止について 弊社の規定では「４月に業績によ... [2018/11/15]
-
賞与に関する就業規則について 賞与に関する就業規則についてご相... [2021/07/02]
無料・匿名で相談できます。
お気軽にご利用ください。
社労士などの専門家がお答えします。
お気軽にご利用ください。
社労士などの専門家がお答えします。
