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労働安全衛生法のトイレ設置基準

事務所常時勤務　男性23名　女性4名　の職場になります。

賃貸物件ですが、現在のトイレは入口（施錠可能）を同じくするトイレ内に　小便器１　大便器1　　洗面台１　が設置されています。

この度、借主の当社負担で　男女別のトイレを設置しようと考えたのですが、
入口（施錠可能）１つのまま　大便器（男性用個室）１　大便器（女性用個室）１　洗面台１　を設置することで　基準を満たすことができるのでしょうか？

ちなみに個室はパーティションではなく、天井まで壁を設置してもら予定です。入口自体を男女別にしなければならないとなると相当な工事金額になってしまいます。

投稿日：2023/05/23 09:55　ID：QA-0127117

労務・法務・安全衛生

マクサルさん: 東京都／その他業種（企業規模 501～1000人）

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プロフェッショナル・人事会員からの回答

全回答3件

プロフェッショナルからの回答

服部　康一: 服部賃金労務サポートオフィス代表

詳細

お答えいたします

ご利用頂き有難うございます。

ご相談の件ですが、明確な定義はされていないとはいえ、入口が同一で男女別にされるというのは通常無理があるものといえます。

ただ具体的な設置状況にもよりますので、どうしてもという場合は所轄の労働基準監督署へご相談されてみる事をお勧めいたします。

投稿日：2023/05/23 11:19　ID：QA-0127132

相談者より

ご回答ありがとうございました。

投稿日：2023/05/23 13:45　ID：QA-0127141あまり参考にならなかった

回答が参考になった 0件

プロフェッショナルからの回答

川勝　民雄: 川勝研究所　代表者

先ず、昨今のトイレに急速な変貌をチェック

▼昨今、公共性の高い施設でのトイレに急速な改善が見受けられます。
▼性別は当然、乳幼児、高齢者、衛生メンテ面で目を見張るものがあります。
▼メーカーは別にして、先ず、主要駅、大規模医療機関等の実情をご自身で検証されることをお薦めします。

投稿日：2023/05/23 12:05　ID：QA-0127135

相談者より

説明不足で申し訳ございません。
法規上、問題がないのか確認したかったのです・・・。ご回答ありがとうございました。

投稿日：2023/05/23 13:45　ID：QA-0127140あまり参考にならなかった

回答が参考になった 0件

プロフェッショナルからの回答

増沢　隆太: 株式会社RMロンドンパートナーズ　人事・経営コンサルタント

詳細

対応

男女別トイレ設置は義務なので、入り口が同じでは同じトイレを共用のように見えます。所轄労基に確認すべきでしょう。

投稿日：2023/05/23 12:32　ID：QA-0127137

相談者より

ご回答ありがとうございました。

投稿日：2023/05/23 16:25　ID：QA-0127145あまり参考にならなかった

回答が参考になった 0件

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回答通りに実践して損害などを受けた場合も、『日本の人事部』事務局では一切の責任を負いません。
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