車での直行直帰の移動時、渋滞に遭った場合の労働時間の考え方

いつも参考にさせていただいています。

弊社では、営業職の直行直帰の際の移動時間につきまして、「1時間半を超えた」ところから労働時間とする、というルール※としています。
※元々は、直行直帰の移動は「通勤時間」としていましたが、遠方得意先の担当者から、負担が違いすぎるとの声から検討し上記を定めた次第です。

しかし、さらに「通常では1時間半以内の移動の
場合も渋滞に巻き込まれた場合2時間かかったら労働時間になるのか」との質問を受けています。
移動時間は会社が対応を命令または余儀なくしている時間にはあたらないので、労働時間にしなくても問題ないでしょうか。

電車移動でも、天災や遅延等で同様のことはありますが、、夜勤者の車通勤においては遅延があっても、
労働時間にすることはありませんし、
公平な扱いをしたいと思います。

ご助言をいただけますと幸いです。

投稿日：2022/07/29 10:32　ID：QA-0117667