フレックスタイム制、月の途中入社者について

プロフェッショナル・人事会員からの回答

プロフェッショナルからの回答

米倉　徹雄

KIZASHIリスキリング社会保険労務士法人　代表社員

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回答いたします

日割り計算は可能となります。 日割り計算方法は、貴社の就業…

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投稿日：2025/03/17 11:35　ID：QA-0149602

相談者より

かしこまりました。ご回答ありがとうございます。

投稿日：2025/03/19 09:52　ID：QA-0149688大変参考になった

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プロフェッショナルからの回答

増沢　隆太

株式会社RMロンドンパートナーズ　人事・経営コンサルタント

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対応

特段の契約が無い限り、日割りで計算しかないでしょう。 フレッ…

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投稿日：2025/03/17 13:31　ID：QA-0149609

相談者より

かしこまりました。ご回答ありがとうございます。

投稿日：2025/03/19 09:52　ID：QA-0149689大変参考になった

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プロフェッショナルからの回答

服部　康一

服部賃金労務サポートオフィス代表

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お答えいたします

ご利用頂き有難うございます。 ご相談の件ですが、基本給に関しましては、日割り計算での対応が可能です。 一方、固定残業…

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投稿日：2025/03/17 18:54　ID：QA-0149622

相談者より

かしこまりました。ご回答ありがとうございます。

投稿日：2025/03/19 09:52　ID：QA-0149690大変参考になった

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