固定残業代について

いつも参考にさせて頂いております。ありがとうございます。

固定残業代を導入したいと考えているのですが、計算方法について教えていただけますでしょうか。

【質問】
実働の法定外時間外残業が、みなしで持っている時間を超えた場合、割増分（25%分）を別途支払う必要があるでしょうか。
（トータルで見てはいけないのでしょうか。）

【条件】
所定労働時間: 7時間
固定残業代: 25時間(法定内時間外20時間と法定外時間外5時間)

【計算方法】
月末締めで法定内時間外労働と法定外時間外労働を集計し、固定残業時間の金額と比較いたします。
実働の計算額が固定残業代を越えている場合、差額をお支払いいたします。

【例】
実働が法定内時間外１０時間、法定外時間外が１０時間の場合で、
時給1000円と仮定すると

法定内10 x 1000 = 10000円
法定外10 x 1250 = 12500円

実働残業代　22500円
みなし残業代　26250円（法定内20時間1000円＋法定外5時間1000円x1.25）

みなしで払う方が多いため支払いなし、と考えていましたが、
他の人の意見では法定外の割増分は別途支払う必要があり、トータルでみてはいけないとされています。
その場合の支給額は、26250円 + 1250円(5時間 x 1000円 x 25%) = 27,500円となります。

お知恵を拝借できますと大変幸いです。
どうぞよろしくお願いいたします。

投稿日：2022/03/15 11:07　ID：QA-0113325