介護休業後から続いて傷病休業の場合の手続き

プロフェッショナル・人事会員からの回答

プロフェッショナルからの回答

服部　康一

服部賃金労務サポートオフィス代表

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お答えいたします

ご利用頂き有難うございます。

ご相談の件ですが、介護休業と本人の傷病による休業とは、当然ながら全く別の理由による各々異なった性質の休業になります。

従いまして、介護休業からの復職直後であっても、新たに傷病休業の要件に該当すればその時点から休業取得が可能となります。

投稿日：2020/04/16 20:46　ID：QA-0092279

相談者より

ご連絡いただき有難うございました。
介護休業後から続いて傷病休業は続いて取得出来るのですね。労働に関するものは時期的に厳しい印象がありましたので助かりました。

投稿日：2020/04/17 18:50　ID：QA-0092319大変参考になった

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プロフェッショナルからの回答

増沢　隆太

株式会社RMロンドンパートナーズ　人事・経営コンサルタント

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別物

制度の趣旨も位置付けも異なりますので、仮に連続しても取得できます。

投稿日：2020/04/17 10:21　ID：QA-0092299

相談者より

大変参考になりました。
明確にお知らせいただいて有難うございました。

投稿日：2020/04/17 18:48　ID：QA-0092318大変参考になった

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