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人事のQ&A解決済み回答数 1 件

特例有限会社における代表取締役の複数の就任について

お世話になります。
標題について、以下のとおり御質問いたします。
当社は、特例有限会社であり、代表取締役１名のほか、取締役２名で経営を行っております。
民間的な呼称で言いますと社長（父）、常務（私）及び専務（母）の３人体制です。
現在の状態で、代表取締役である父に加えて、取締役である私も代表取締役に就任することは可能でしょうか？
役員が２名のみの状態で、その両者を代表取締役にすることはできないことは存じていますが、役員が３名の場合について、そのうちの２名を代表取締役にすることの可否についてお教えいただけると助かります。
また、定款等の記載も含めて、特に注意すべき事項がありましたら、あわせてお願いいたします。
なお、株式会社への変更登記を行う予定は今のところございません。
よろしくお願いいたします。

投稿日：2017/05/25 12:27　ID：QA-0070697

人事管理
逆襲のハルプーさん
茨城県／半導体・電子・電気部品（企業規模 11～30人）

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本Q&Aは法的な助言・診断を行うものではなく、専門家による一般的な情報提供を目的としています。
回答内容の正確性・完全性を保証するものではなく、本情報の利用により生じたいかなる損害についても、『日本の人事部』事務局では一切の責任を負いません。
具体的な事案については、必ずご自身の責任で弁護士・社会保険労務士等の専門家にご相談ください。

プロフェッショナル・人事会員からの回答

全回答1件

プロフェッショナルからの回答

服部　康一
服部　康一
服部賃金労務サポートオフィス代表
詳細

お答えいたします

ご利用頂き有難うございます。

ご相談の件ですが、代表取締役を複数名とする措置については特に禁止されておりません。

従いまして、特例有限会社でも代表権限を有しない取締役が１名でもいる場合ですと、複数名の代表取締役を選任する事は可能といえます。

但し、定款上で１名とする旨の記載があれば当然ながら出来ませんので注意が必要です。

尚、こうした代表取締役に関する事柄は人事労務というよりは会社経営上の問題になりますので、詳細内容につきましては法務担当または経営コンサルタントといった会社経営実務の専門家にご確認されることをお勧めいたします。

投稿日：2017/05/25 20:36　ID：QA-0070710

相談者より

いつもお世話になっております。

御回答いただき、ありがとうございます。

なお、御指摘いただいた点につきましても、了解いたしました。

投稿日：2017/05/26 17:56　ID：QA-0070736大変参考になった

回答が参考になった 0件

本Q&Aは法的な助言・診断を行うものではなく、専門家による一般的な情報提供を目的としています。
回答内容の正確性・完全性を保証するものではなく、本情報の利用により生じたいかなる損害についても、『日本の人事部』事務局では一切の責任を負いません。
具体的な事案については、必ずご自身の責任で弁護士・社会保険労務士等の専門家にご相談ください。



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