雇用保険の喪失について
雇用保険に長年加入してある人で、11月から週の所定労働時間が20時間未満になるため、雇用保険は喪失になりますよね？
今後も勤務は続けられるのですが、離職票の発行は可能なのでしょうか？
また、可能な場合、勤務はしていながら手当金をもらうことはできるのでしょうか？
お願いいたします
投稿日：2025/10/19 17:59 ID：QA-0159662
- まろさん
- 福岡県／医療・福祉関連（企業規模 101～300人）
プロフェッショナル・人事会員からの回答
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プロフェッショナルからの回答
ご回答申し上げます。
ご質問いただきまして、ありがとうございます。 次の通り、ご回答申し上げます。 １． 雇用保険の被保険者資格喪失の判断 雇用保険の加入要件は次の2点です。 要件→内容 (1) 所定労…
投稿日：2025/10/20 09:28 ID：QA-0159670
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