年次有給休暇の時季指定

いつも利用させて頂き有難う御座います。
今回は年次有給休暇の時季指定に関しての質問です。

弊社においては　通常8時間勤務5日間で週の勤務を行っております。
但し、月に1度だけ　土曜日の勤務があり　この日だけは3.5時間勤務となります。
※1年単位の変形労働時間制を採用しており週の平均労働時間は38時間32分

ここで質問です。
有給休暇の時季指定において　この土曜を希望する方が多いのですが　勤務時間が通常と違い短い為　今までは　土曜日の時季指定は認めておりませんでした。

法的には、土曜（3.5時間勤務）を認めて　1日の休みを消化したという扱いでも問題はないのでしょうか？

お教え下さい。

宜しくお願い致します。

投稿日：2023/03/13 14:01　ID：QA-0124862