フォークリフト特定自主検査（事業場内）の有資格者の退職

お世話になります。
当社では複数のフォークリフトを所有しております。
１年に１回の定期自主検査については、所定の資格を有する検査者又は検査業者に依頼して検査を受けなければいけません。
弊社では、これまで建荷協の指定講習を受講した有資格者の社員が行っております。
その社員が６月に定年退職となり、社内には有資格者が不在となります。
８月に別の社員が指定講習を受講する予定ですが、それまでの間に特定自主検査の期限が到来する車両があります。

労働安全衛生法４５条によれば
（定期自主検査）
第四十五条　事業者は、ボイラーその他の機械等で、政令で定めるものについて、厚生労働省令で定めるところにより、定期に自主検査を行ない、及びその結果を記録しておかなければならない。
２　事業者は、前項の機械等で政令で定めるものについて同項の規定による自主検査のうち厚生労働省令で定める自主検査（以下「特定自主検査」という。）を行うときは、その使用する労働者で厚生労働省令で定める資格を有するもの又は第五十四条の三第一項に規定する登録を受け、他人の求めに応じて当該機械等について特定自主検査を行う者（以下「検査業者」という。）に実施させなければならない。

質問としては
Q）定年退職後、その元社員と１日だけ雇用契約を交わしてフォークリフトの特定自主検査を行ってもらうことは法律上問題ないでしょうか。退職により資格が失効されてしまうのでしょうか。

投稿日：2022/05/17 13:52　ID：QA-0115069