『日本の人事部』 - 人材採用・育成、組織開発のナレッジコミュニティ

「奨励金」関連のコンテンツ

ニュース

父親育休で企業に奨励金　15日取得なら25万円　東京都・平成30年度

東京都は平成30年度、誰もがいきいきと活躍できる都市をめざし、育児休業取得に積極的な企業への支援を強化する。一定期間の育児休業取得後も従業員を継続して雇用する中小企業に定額125万円、母親の育休に続いて男性社員に連続15日の育休を取得させた企業に対し...

ニュース

GMOインターネットグループ、給与の一部をビットコインで受け取れる制度を導入～仮想通貨の一層の普及・発展を推進：GMOインターネット

GMOインターネットグループは、仮想通貨の一層の普及・発展を推進するべく、給与の一部をビットコインで受け取れる制度の導入を決定いたしました。 本制度は、ビットコインの購入を目的とした給与控除を行うことで、給与手取り額の一部をビットコインで受け取ること...

人事辞典

ESOP

「ESOP」とは、Employee Stock Ownership Plan（従業員による株式所有計画）の頭文字をとった略語で、日本語では「イソップ」あるいは「イーソップ」と発音します。企業が自社株を企業の拠出（全額負担）で買い付け、従業員に退職・年...

記事

会社は社員の「資格取得」をどこまでサポートしてくれる？

働く社員の側にとっても、自己のキャリアアップにつながる資格取得に会社が何らか援助してくれることは大歓迎だと思いますが、では実際にその援助は今、どこまで進んでいるのでしょうか。企業の資格取得援助をめぐる事情について、労務行政研究所の調査をもとに探ってみ...