欠勤がある月の社会保険料について

ご質問の件

①これまでと同額になります。
標準報酬は､固定的賃金の変動がない限り、
欠勤等では変わりません。

投稿日：2023/04/24 13:27　ID：QA-0126221

相談者より

ご回答ありがとうございます。
賃金が大きく変わるので、減額されるなら……と思ったのですが、やはりそのままですよね。参考になりました。

投稿日：2023/04/26 09:29　ID：QA-0126327大変参考になった

①これまでと同じ額になります。
月額変更届は年1回の改定前に昇給や降給により固定的賃金が大きく変動した場合、現在の標準報酬月額が実態と乖離してしまうため提出する必要がございます。
今回のケースではあくまで従業員の欠勤によるもののため、固定給が減っていることにはなりません。

投稿日：2023/04/25 12:23　ID：QA-0126251

相談者より

ご回答いただきありがとうございます。
数日欠勤した場合の計算方法などを調べても見つからなかったので、減額はないのだろうとは思ってはいました。
念のため、こちらでお聞きでき、非常に参考になりました。

投稿日：2023/04/26 09:34　ID：QA-0126330大変参考になった