固定残業代と深夜残業について。

いつも参考にさせていただいております。
今回は固定残業代と深夜残業について、わからない部分がありお伺いいたします。

弊社では、各従業員と雇用契約を結び、賃金に関してはそれぞれの雇用契約書に記載しております。
今回、初めて深夜残業が発生し、どのように計算すればよいのかわからず困っております。
【状況】
通常勤務　10:00〜19:00の8時間勤務（休憩1時間）
深夜残業をしていただいた日
　10:00〜19:00まで勤務していただき、その後23:00〜2:00まで3時間勤務していただきました。
その月の残業の合計時間は深夜残業した日を含み6時間でした。
雇用契約書には
月給　〇〇円（うち〇〇円分は月に40時間分の時間外勤務手当の合計に相当し、実労働時間及び手当がこれに満たない場合でも支払うものとする）
と記載し、雇用契約を締結しております。

この場合、深夜残業をしていただいた3時間の賃金の計算は、深夜手当のみの計算となり、
月給÷1ヶ月あたりの平均所定労働時間×1.25
という計算であっていますでしょうか？
それとも、深夜残業した時間は固定残業代に含まれず、
月給÷1ヶ月あたりの平均所定労働時間×1.5
という計算になりますでしょうか？

申し訳ございませんが、どなたかご教示願います。
よろしくお願い致します。

投稿日：2020/12/24 12:48　ID：QA-0099425