無料会員登録

日本の人事部への登録は45秒で完了!
※登録内容はマイページで確認・変更できます。

※「@jinjibu.jp」からのメールが受信できるようにしてください。

既に会員の方はこちら

または各SNSで登録

日本の人事部があなたの許可無く投稿することはありません

既に会員の方は
こちらからログイン

ログイン

無料会員登録

不正な操作が行われました。
お手数ですが再度操作を行ってください。

会員登録完了・ログイン

ありがとうございます。会員登録が完了しました。
メールにてお送りしたパスワードでログインし、
引続きコンテンツをお楽しみください。

無料会員登録

不正な操作が行われました。
お手数ですが再度操作を行ってください。

会員登録完了・自動ログイン

会員登録とログインが完了しました。
引続きコンテンツをご利用ください。

マイページ

会員登録済み


選択したSNSアカウントは既に会員登録済みです。

日米租税条約の適用期間連続12ヶ月について

お世話になります。

日米租税条約の適用期間は12ヶ月、となっていますが、
7月集計、8月集計・・・・6月までの12ヶ月か
2012/6/15から2013/6/14までの12ヶ月かで、超過する日が変わってきます。

どちらで集計すればよろしいでしょうか?

投稿日:2013/07/05 18:07 ID:QA-0055250

さるすべりさん
東京都/HRビジネス(企業規模 10001人以上)

この相談に関連するQ&A

プロフェッショナル・人事会員からの回答

申し訳ございません。
この相談への回答はありませんでした。

関連する書式・テンプレート