給与明細書など

お世話になります。
初歩的な内容か
と思いますがどうぞよろしくお願いいたします。

現在当社では、基本給、職能給、各種手当（役職手当ほか）がありますが、
給与明細書に基本給にすべて総額で記載して問題ありませんか。
また、みなし残業代も支給しておりますが、こちらも総額として記載で問題ないのでしょうか。

また、上記のように記載した場合、今後失業手当を受給する際に
本人にとってメリット、デメリットになり得ることがございますか。

どうぞよろしくお願いいたします。

投稿日：2025/03/17 10:23　ID：QA-0149596