会社都合退職について

関東に3センターがある企業です。
そのうちA,Bセンターを閉鎖し、新センターDに集約する予定です。
A,Bセンターの方にDセンターへの異動のお願いをします。
異動了承いただいた場合、待遇面はアップします。（時給アップ、交通費の支給等）
①異動を拒否し退職された場合については、会社都合の退職となりますか。

残りの1センターCについては夜勤帯を廃止し、Dセンターでこの時間帯を開始します。
②Cセンターで夜勤帯だった方がDセンター移動拒否、Cセンターで別時間へ変更を拒否された場合は会社都合の退職となりますか。

また、Cセンターからも数名Dセンターへの異動のお願いを予定しております。
③これも同じく異動拒否で退職となった場合会社都合退職となりますか。

お手数ですがよろしくお願いいたします。

投稿日：2023/03/30 16:13　ID：QA-0125494