昇格時昇給の他社データがわかる資料はあるでしょうか？
給与制度改定時に、昇格時昇給を設けたいと考えています。
現在は次の等級に同じ額があればそのままスライド、次の等級の最低額に届いていない場合はそこまで引き上げています。すでに最低額に届いている人にとっては、昇格の喜びがないので、一定額や率を乗せた上で、次の等級に昇格させたいと思っています。
もし、他社で昇格時昇給をどの程度（額や率）乗せているのか、参考になるデータがあればとおもい、質問させていただきました。
投稿日：2018/07/06 12:24 ID：QA-0077591
- Rollerさん
- 東京都／情報サービス・インターネット関連（企業規模 11～30人）
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本Q&Aは法的な助言・診断を行うものではなく、専門家による一般的な情報提供を目的としています。
回答内容の正確性・完全性を保証するものではなく、本情報の利用により生じたいかなる損害についても、『日本の人事部』事務局では一切の責任を負いません。
具体的な事案については、必ずご自身の責任で弁護士・社会保険労務士等の専門家にご相談ください。
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お答えいたします
ご利用頂き有難うございます。
ご相談の件ですが、かなり細かい内容になりますし、元の賃金制度の仕組みによっても昇給内容は異なってきますので、データとして探すのは難しいかもしれません。
専門書が置かれているような大きな書店に行かれますと昇給の決め方等賃金制度の設計に関わる書籍が多数見つかりますので、参考にされるとよいでしょう。
投稿日：2018/07/06 16:10 ID：QA-0077603
相談者より
ありがとうございます。設計の仕方を知りたいのではなく、金額や率の妥当性を検証したいので、ちょっと意図とは違う感じです。
いずれにしても、ありがとうございます。
投稿日：2018/07/06 18:27 ID：QA-0077620あまり参考にならなかった
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