休職者が退職する際の有給休暇残の取得について

現在、体調不良（私疾病）で休職している従業員がいます。

その従業員から、休職期間中に有給休暇の取得が出来るかとの問い合わせがあり、労働の義務を免除しているため、有給休暇を取得する権利は行使できないと説明し、従業員も納得しています。

今回、退職を考えているが、その場合、休職を有給休暇に切り替えることが出来るのではないか？との申し出があり、対応に困っております。

弊社の就業規則では、有給休暇の買取に関する規定はなく、過去にも買取の事例はありません。また、休職を退職を前提として復帰を書面上でも認め、有給休暇を取得させることに対し、抵抗があります。

このようなケースの場合、どのように対応すればよいか、ご教授頂きますようお願い致します。

投稿日：2015/12/01 15:48　ID：QA-0064329