無料会員登録

日本の人事部への登録は45秒で完了!
※登録内容はマイページで確認・変更できます。

※「@jinjibu.jp」からのメールが受信できるようにしてください。

既に会員の方はこちら

または各SNSで登録

日本の人事部があなたの許可無く投稿することはありません

既に会員の方は
こちらからログイン

ログイン

無料会員登録

不正な操作が行われました。
お手数ですが再度操作を行ってください。

会員登録完了・ログイン

ありがとうございます。会員登録が完了しました。
メールにてお送りしたパスワードでログインし、
引続きコンテンツをお楽しみください。

無料会員登録

不正な操作が行われました。
お手数ですが再度操作を行ってください。

会員登録完了・自動ログイン

会員登録とログインが完了しました。
引続きコンテンツをご利用ください。

マイページ

会員登録済み


選択したSNSアカウントは既に会員登録済みです。

定期区間の旅費控除:通勤手当が全額でなく一部の場合

当社は毎月の通勤手当の上限があり、定期代がそれを超えた分は自腹で負担してもらっています。
経費で旅費交通費を申請する際、定期区間内は控除するものと思いますが、
一部定期代で自己負担がある者に関しても、一律で定期区間は控除するとしても問題ないのでしょうか?

投稿日:2023/02/16 10:58 ID:QA-0123888

sawanyaさん
東京都/マスコミ関連(企業規模 6~10人)

この相談に関連するQ&A

プロフェッショナル・人事会員からの回答

全回答3

プロフェッショナルからの回答

小高 東
小高 東
東 社会保険労務士事務所 代表(特定社会保険労務士) 

ご質問の件

会社のルールとして、問題ないと思われます。

定期券も上限まで会社が負担しておりますし、
一部自己負担がある者だけ、定期区間は控除しないという方が、違和感があります。

投稿日:2023/02/16 17:14 ID:QA-0123908

相談者より

ありがとうございます!!
不安がなくなりました!

投稿日:2023/02/17 09:51 ID:QA-0123932大変参考になった

回答が参考になった 0

プロフェッショナルからの回答

増沢 隆太
増沢 隆太
株式会社RMロンドンパートナーズ 人事・経営コンサルタント

対応

定期代支給をしていますので、問題ないです。超えた分が自腹であっても該当区間はカバーしているはずです。

投稿日:2023/02/17 17:30 ID:QA-0123948

相談者より

ありがとうございました。
大変参考になりました。

投稿日:2023/02/17 18:15 ID:QA-0123954大変参考になった

回答が参考になった 0

プロフェッショナルからの回答

服部 康一
服部 康一
服部賃金労務サポートオフィス代表

お答えいたします

ご利用頂き有難うございます。

ご相談の件ですが、実費精算的な観点から判断すべきといえます。

すなわち、定期区間内でかつ通勤手当が支給されている範囲内であれば控除され、一方定期区間内であっても支給されていない範囲であれば控除されないといった対応が妥当といえるでしょう。

投稿日:2023/02/17 18:01 ID:QA-0123952

相談者より

すみません、こちら見落としておりました。
なるほど、、ご回答ありがとうございました。

投稿日:2023/02/27 13:19 ID:QA-0124240大変参考になった

回答が参考になった 0

回答に記載されている情報は、念のため、各専門機関などでご確認の上、実践してください。
回答通りに実践して損害などを受けた場合も、『日本の人事部』事務局では一切の責任を負いません。
ご自身の責任により判断し、情報をご利用いただけますようお願いいたします。



関連する書式・テンプレート
関連する資料

この相談に関連するコラム

注目の相談テーマ