テレワークとなりますか？

ご質問の件

テレワーク可能ということですが、
安全配慮義務の観点から、医師および病院の確認は取る必要があります。

また、大部屋の場合には、機密情報等注意してください。

そのうえで、
診察、リハビリ等もあろうかと思いますが、
テレワークの時間は勤務扱いとなります。

投稿日：2023/01/17 09:50　ID：QA-0122624

相談者より

非常に助かりました。
デリケートな部分もあり、且つ、時間も無い状況でしたので早急なご助言頂き、感謝致します。

投稿日：2023/01/17 16:20　ID：QA-0122676大変参考になった

傷病期間中のテレワーク

▼入院中の Wi-Fi 使用は、治療電子機器への影響を理由に断られる場合があります。
▼問題なければ、テレワークの活用は有用であり、勤務も可能です。

投稿日：2023/01/17 10:11　ID：QA-0122626

相談者より

Wi-Fi使用は出来ないようですが備え付けのPCはありましたので、オフラインにて可能な範囲で作業は出来るようです。
早急なご助言、ありがとうございました。

投稿日：2023/01/17 16:24　ID：QA-0122677大変参考になった

対応

貴社の判断によって適宜対応の範疇だと思います。
コロナ対応も元から想定したものは無く、現実的な選択肢として広まりましたので業務指示としてテレワーク勤務として良いと思います。

投稿日：2023/01/17 10:37　ID：QA-0122630

相談者より

関係各所で昨今の流れから、院内でもテレワークをしている方がいらっしゃるのでは？と思い、確認させて頂きました。ご相談をさせて頂き、自信をもって周りに説明が出来ます。ありがとうございました。

投稿日：2023/01/17 16:27　ID：QA-0122678大変参考になった

お答えいたします

ご利用頂き有難うございます。

ご相談の件ですが、いかなる場所であれ御社から指示を受けて業務に従事されていれば労働扱いされる必要がございます。逆に休業扱いとされる事は認められませんので注意が必要です。

投稿日：2023/01/17 20:31　ID：QA-0122691