テレワークで場所や時間から自由になって楽しく働こう!
最新の国策で進めている「新しい働き方改革」について、特に、テレワーク(=オフィス以外の場所で仕事をすること)は、2020年のオリンピックまでに企業に導入してもらうため、各省が力を入れて、各企業に勧めています。
また、自治体でもテレワークが勧められており、鎌倉市では、松尾市長が鎌倉市役所の全部署に導入予定であると発表されました。それにともない、都内や、全国各地に、コワーキングスペース(wifiやコンセント等がある、仕事ができる有料スペース)や、テレワークができる機能が整ったレンタルオフィスなどの需要が増えています。
実はオフィスでの生産性は最も低いと言われており、これからは、企業が「働く場所」を設けることの意味や価値、そこで行う必要のある業務も変わり、満員電車での通勤も過去のものとなる日も近いのかもしれません。
時代は、個々が日々を楽しめるような働き方・休み方へ、企業と人との関係も「個」がより重視される働き方へと大きく変わろうとしています。
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全能連マネジメントアワード「コンサルタント・オブ・ザ・イヤー」を受賞!暗黙知を形式知化するナレッジマネジメントで計1500社の人材育成に貢献
ジョブ制・テレワーク導入が急速に進ぬ中、人材のノウハウ・ナレッジの見える化・企業や組織での共有化・蓄積は必須です。
仕事ができる人材の思考プロセスを見える化・形式知化し、人・チームの育成に活用即戦力化します。特許庁、経済産業省の業務も受託。
田原 祐子(タハラ ユウコ) 株式会社ベーシック代表取締役(社会構想大学院大学教授)上場企業社外取締役監査等委員
対応エリア | 全国 |
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所在地 | 港区 |
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