再年末調整について

以下ご教示いただけますでしょうか。

社員で、急遽12月末日退職となった者がいたのですが、突然の話であったので、12月給与においては、社会保険料を１ヵ月分(11月分)しか控除することができませんでした。

※弊社の社会保険料の控除は翌月控除としています

給与は支払ってしまっており、給与から社会保険料を控除することができないため、今月(1月)本人から残り１ヵ月分(12月分)の社会保険料を別途会社に振り込んでもらう予定です。

12月ということもあり、既に年末調整については計算が終わってしまっていたため、この者については、再度の年末調整が必要だと思ったのですが、給与計算担当者に「12月分の社会保険料控除を加えたベースで再計算が必要ですよね？」と確認したところ、「当社は社会保険料を翌月控除としているから不要である」との回答がありました。

本件については、翌月控除うんぬんに関係なく(※)再年末調整が必要な気がしたのですが、やはり不要なのでしょうか。

※以下の処理になるような気がするのですが
　①１ヵ月分(12月分)の社会保険料を本人から会社へ振り込んでもらう
　②12月分の社会保険料を加えた上で、再年末調整を行う
　③再年末調整を行ったベースの源泉票を本人に配布する

以上、ご教示くださいますようお願いいたします。

投稿日：2008/01/07 15:54　ID：QA-0010940