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【これから障がい者雇用をスタートする企業様必見】 精神・発達障がいが新規雇用の中心となる時代に、進め方の全体像をつかむ！ 専門家が富な雇用データからから「何から始めるか」を整理します。
| 開催日時 | 2026/07/24（金） 14:00 ～ 14:50 （受付2026/07/24（金）13:55～） |
|---|---|
| 受講費 | 無料 |
| 申込期限 | 2026/07/23（木） 17:00まもなく締め切り |
「人を集める」だけでは、製造現場の品質は安定しません。地域の障がい者を“職人型”の担い手として定着させる、見極めと育成の考え方を体系的にお伝えします。
| 開催日時 | 2026/07/31（金） 14:00 ～ 14:50 （受付2026/07/31（金）13:55～） |
|---|---|
| 受講費 | 無料 |
| 申込期限 | 2026/07/30（木） 17:00まもなく締め切り |
障がい者採用のミスマッチは面接中に起きています。原因は見極めではなく確認不足。本セミナーでは、仕事内容と紐づけた質問設計と“できる”の認識ズレを防ぐ具体的な確認方法を解説します。
| 開催日時 | 2026/08/05（水） 14:00 ～ 14:50 （受付2026/08/05（水）13:55～） |
|---|---|
| 受講費 | 無料 |
| 申込期限 | 2026/08/04（火） 17:00まもなく締め切り |
特例子会社を“プロフィット化”する。精神・発達障がいのある社員を戦力に変える「見立て」と業務設計の考え方を、1,000名超の支援実績からお伝えします。
| 開催日時 | 2026/08/07（金） 14:00 ～ 14:50 （受付2026/08/07（金）13:55～） |
|---|---|
| 受講費 | 無料 |
| 申込期限 | 2026/08/06（木） 17:00 |
精神障がい者の2人に1人が離職する今、必要なのは「定着の土台作り」です。場当たり的な対応から脱却し、定着率を安定させるオリジナルの体系的メソッドを公開。障がい者雇用の定着にお悩みの方必見の内容です。
| 開催日時 | 2026/08/19（水） 14:00 ～ 14:50 （受付2026/08/19（水）13:55～） |
|---|---|
| 受講費 | 無料 |
| 申込期限 | 2026/08/18（火） 17:00 |
障がい者雇用に一定期間取り組んでいる、または取り組み始めた企業のご担当者を対象に、採用・定着の次の壁を超えるための「現場での関わり方・育成・成長支援」の設計の出発点を 50 分で整理してお伝えします。
| 開催日時 | 2026/08/21（金） 14:00 ～ 14:50 （受付2026/08/21（金）13:55～） |
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| 受講費 | 無料 |
| 申込期限 | 2026/08/20（木） 17:00 |
〜業務設計をマネジメントで変える〜 成果が出ない本当の原因は、業務設計とマネジメントにある
| 開催日時 | 2026/08/26（水） 14:00 ～ 14:50 （受付2026/08/26（水）13:55～） |
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| 受講費 | 無料 |
| 申込期限 | 2026/08/25（火） 17:00 |
金融のクオンツ、研究職、ホワイトハッカー。高い専門性を持つ人材をどう見極め、どう受け入れるか。精神・発達障がい者1,000名超の支援知見から紐解きます。
| 開催日時 | 2026/08/28（金） 14:00 ～ 14:50 （受付2026/08/28（金）13:55～） |
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| 受講費 | 無料 |
| 申込期限 | 2026/08/27（木） 17:00 |
障がい者雇用を「法定雇用率を満たすコスト」で終わらせず戦力に変える。業務設計・配置・人事制度・成果評価の4つの実務レバーを、現場で回る仕組みづくりの出発点として50分で整理します。
| 開催日時 | 2026/09/04（金） 14:00 ～ 14:50 （受付2026/09/04（金）13:55～） |
|---|---|
| 受講費 | 無料 |
| 申込期限 | 2026/09/03（木） 17:00 |