『日本の人事部』 - 人材採用・育成、組織開発のナレッジコミュニティ

― データで読み解く、これからの課長・部長に求められる役割と行動 ― AI共存時代の管理職のあり方を再定義する

生成AIの普及により、職場のコミュニケーションや人材育成のあり方は大きく変化しています。本講演では調査データをもとに、管理職の実態や前向きに管理職を続けているポジティブ管理職に見られる特徴を紹介します

心理的安全性の作り方＜管理職と部下それぞれが担うスキルと役割＞

“組織の中で意見や考えを安心して発言できる状態”を指す心理的安全性 その言葉を本質を理解していないと組織の成長にブレーキがかかってしまいます 本セミナーでは、本当の心理的安全性とは何か？をお伝えします

【8月5日・新宿開催】ちょっとした雑談から始める対話術

実は雑談力を上げることで、人間関係も仕事も好転していきます。コツをつかめば、口下手でも雑談上手になれます。コミュニケーションを難しく捉えるのではなく、肩の力を抜いて何気ない雑談に取り組んでみませんか？

【8月5日・新宿開催】聴く力・伝える力がつく！コミュニケーション研修

『聴く力』と『伝える力』。この2つは良好な人間関係を築くため、そして商談や相手との調整を円滑に進めるためのコミュニケーション・スキルです。手法を知るのと知らないのとでは、仕事の進めやすさが変わります。

【オンライン2026/8/8(土) 10:00～】「組織で活かす」傾聴力を身につけよう！「産業カウンセラー養成講座」【無料】【説明会・体験講座】

健康経営の支援・企業内の1 on 1にも役立つ『産業カウンセラー』養成講座の説明会です。厚生労働省団体検定に認定された「産業カウンセラー試験」についてもご案内します。

1on1を成功させる仕組みとスキル

1on1は“実施しているだけ”では成果につながりません。本セミナーでは、成功のカギとなる仕組み（ルール・設計）とスキル（対話技術）の両面から、部下の成長と組織の土台を強くするポイントを解説します。

【オンライン2026/8/19(水) 20:00～】「組織で活かす」傾聴力を身につけよう！「産業カウンセラー養成講座」【無料】【説明会】

健康経営の支援・企業内の1 on 1にも役立つ『産業カウンセラー』養成講座の説明会です。厚生労働省団体検定に認定された「産業カウンセラー試験」についてもご案内します。

【アーカイブ】 パーパスは浸透だけでは終わらない──組織文化が導く“実践”のデザイン

【アーカイブ】 経営陣の仲が悪い！？ 内省と対話で経営陣を一枚岩にする秘訣

人と組織の関係性を整える：HEROIC診断で仕掛ける、対話から始まる組織開発

メンバーの相互理解や心の充足度は、良いチーム作りに不可欠。進化したHEROIC診断は個人の心理的資本やチームの関係性を可視化します！診断を活用した当社の組織開発プロジェクトのリアルな事例をご紹介。

ハラスメントを引き起こす3つの"ずれ"とは～認識ギャップを解消し、心理的安全性の高い職場をつくる！～｜オンデマンド配信

ハラスメントが起きる背景にある「認識ギャップ」に注目し、実践的な方法を学びます。自己と他者の違いを見える化することで、相手の受け取り方や行動の理由が理解でき、安心して働ける職場づくりにつなげます。

【9分動画】表面的になりがちなZ世代内定者の関係性を強化するグループワーク紹介

～ これから”内定者懇親会や研修の企画・実施”をされる人事の皆様向けセミナー ～

【アーカイブ】 強い組織は違いを楽しむ｜CQが切り拓く組織文化

【アーカイブ】 ＡＩ時代に“自社らしい組織カルチャー”をどのように育むのか？～変革思考・変革実践から見出されるカルチャーづくり～

【オンライン2026/8/23(日) 10:00～】「組織で活かす」傾聴力を身につけよう！「産業カウンセラー養成講座」【無料】【説明会・体験講座】

健康経営の支援・企業内の1 on 1にも役立つ『産業カウンセラー』養成講座の説明会です。厚生労働省団体検定に認定された「産業カウンセラー試験」についてもご案内します。

【オンライン2026/8/29(土) 19:00～】「組織で活かす」傾聴力を身につけよう！「産業カウンセラー養成講座」【無料】【説明会・体験講座】

健康経営の支援・企業内の1 on 1にも役立つ『産業カウンセラー』養成講座の説明会です。厚生労働省団体検定に認定された「産業カウンセラー試験」についてもご案内します。

令和8年度第14回　心と体の健康づくり指導者等のための実務向上研修　＜Cコース＞

～Cコース講義テーマ～ ・休み方と働き方の好循環づくりに向けた攻めの「休養（リカバリー）」 ・チーム力を高める心理的安全性の作り方 令和7年4月開講分から受講対象を拡大しました！

令和8年度第20回　心と体の健康づくり指導者等のための実務向上研修　＜Cコース＞

～Cコース講義テーマ～ ・休み方と働き方の好循環づくりに向けた攻めの「休養（リカバリー）」 ・チーム力を高める心理的安全性の作り方 令和7年4月開講分から受講対象を拡大しました！

累計受講者900名以上！法政大学教授 田中研之輔監修 現代版プロティアン・キャリアAI 基礎講座・検定・認定説明会

AIをキャリア開発のパートナーとして活用し、診断結果と内省を通じて自律的なキャリア形成と実践的な行動設計を学ぶ、現代版プロティアン・キャリアAI 基礎講座についてご説明します。

脱・優しい放置！ 若手育成を加速する『成長実感』と3つの関わり方設計（アーカイブ配信）

自動車メーカーでHRBPとして活躍する北川 竜氏をお招きし、ロティアン・キャリアの考え方をベースに若手の主体性を引き出す関わり方を整理します。