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HRBPによる事業支援|セミナー一覧

5件中1~5件を表示
  • 1
株式会社タナベコンサルティング
  • 無料 / 
  • WEBセミナー / 
  • 特典あり / 
  • オンデマンド受講 / 
  • 経営戦略連動の育成 / 
  • 管理職研修 / 
  • HRBPによる事業支援

組織を牽引する30~40代の中堅リーダーを増やす方法 ~経営層の意を汲み取り、人事主導で進める戦略的改革~ 【無料/動画視聴版ウェビナー】

中堅社員を次世代リーダーに育てる革新プロジェクト、それを支える人事制度設計、リーダー人材獲得に向けた採用ブランディング、人事主導の組織改革推進ーこれらすべてを90分で体系的に学べます。

株式会社タナベコンサルティング
開催日時 2026/05/14(木) 10:00 ~ 2026/08/05(水) 17:00
受講対象 管理職 / 経営者・経営幹部 / 人事・労務 / 事務・総務
受講費 無料
申込期限 2026/08/05(水) 12:00
株式会社タナベコンサルティング
  • 無料 / 
  • WEBセミナー / 
  • 特典あり / 
  • オンデマンド受講 / 
  • HRBPによる事業支援 / 
  • HRBP体制構築・導入 / 
  • 人事戦略・人事ポリシー

戦略人事の実現に向けた人事部門の改革のポイント ~実践事例から学ぶ~ 【無料/動画視聴版ウェビナー】 実践事例~人事機能強化による戦略人事の実装~

本動画視聴版ウェビナーでは、人的資本経営の考え方に触れながら、人事部門改革の成功事例を交えつつ、そのポイントをご紹介します。

株式会社タナベコンサルティング
開催日時 2026/06/17(水) 10:00 ~ 2026/10/16(金) 17:00
受講対象 管理職 / 経営者・経営幹部 / 人事・労務 / 事務・総務
受講費 無料
申込期限 2026/10/16(金) 12:00
株式会社タナベコンサルティング
  • 無料 / 
  • WEBセミナー / 
  • 特典あり / 
  • ライブ受講 / 
  • HRBPによる事業支援 / 
  • HRBP体制構築・導入 / 
  • 人事戦略・人事ポリシー

人事が制度屋で終わる会社、経営を動かせる会社── HRBP機能のつくり方 【無料/1日限定・ウェビナー】

HRBPを単なる“横文字の新組織”にしないために、人事部門の役割整理、事業部連携のあり方、人事KPI、求められる人材像を整理して解説します。

株式会社タナベコンサルティング
開催日時 2026/08/27(木) 13:30 ~ 14:30 (受付2026/08/27(木)13:25~)
受講対象 管理職 / 経営者・経営幹部 / 人事・労務 / 事務・総務
受講費 無料
申込期限 2026/08/26(水) 17:00
株式会社Every
  • WEBセミナー / 
  • 特典あり / 
  • ライブ受講 / 
  • 管理職研修 / 
  • HRBPによる事業支援 / 
  • 人事戦略・人事ポリシー

【人事向け/リスキリング】大手・スタートアップのHRが続々参加!Every HR Academy(経営と人事をつなぐHRBP養成講座)第20期【4ヶ月/全8回】

【リスキリング補助対象】UC Berkeley上級教授との共同開発プログラムで、HRの役割・原理原則を学ぶビジネススクール。実践力が身に付く&トップ企業人事エグゼクティブと話せる、ここだけの特別講座!

株式会社Every
開催日時 2026/08/29(土) 10:00 ~ 2026/12/05(土) 16:00
受講対象 管理職 / 経営者・経営幹部 / 人事・労務 / 面接官・リクルーター
受講費 240,000円
申込期限 2026/08/22(土) 16:00
一般社団法人日本能率協会
  • WEBセミナー / 
  • 特典あり / 
  • ライブ受講 / 
  • ワークショップ / 
  • 経営戦略連動の育成 / 
  • HRBPによる事業支援 / 
  • 人事戦略・人事ポリシー

【オンライン開催】人事戦略実践コース(全6テーマ・12回開催)~変化し続ける世界で、人と組織の力を引き出し、勝つための人事になる~

自社の戦略、そして人と組織の問題にあらためて向き合う局面で、人事のプロフェッショナルとして、また経営に携わるリーダーになるために、最先端の学びとネットワーキングの場を提供します。

一般社団法人日本能率協会
開催日時 2026/10/30(金) 13:30 ~ 2027/02/26(金) 16:30 (受付2026/10/30(金)13:10~)
受講対象 人事・労務
受講費 374,000円
申込期限 2026/10/23(金) 17:00
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