こんな場合、年末調整はどうすればいいでしょうか？
いつもお世話になっております。ありがとうございます。
弊社はJAの子会社で、土日の休みが関係ないサービス業でシフト制。
従業員の１人がJAの非常勤の理事もされていて
弊社からの給料とJA本体から理事の給料をもらっておられます。
（月1回の会議に出席され、10万円ほど貰われているとか）
（その会議に出席される日は、シフトで休みの日に出席されてます）
質問なんですが、この場合 年末調整はどうすればいいのでしょうか？
・年末調整せずに、確定申告してもらうのか
・弊社で年末調整して、理事の分の源泉徴収票を持って確定申告してもらう方のか？
投稿日：2024/10/17 12:40 ID：QA-0144594
- たかさんさんさん
- 兵庫県／その他業種（企業規模 11～30人）
プロフェッショナル・人事会員からの回答
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プロフェッショナルからの回答
お答えいたします
ご利用頂き有難うございます。 ご相談の件ですが、御社で従業員として勤務され主となる給与を支払されている事から、御社にて…
投稿日：2024/10/17 15:51 ID：QA-0144614
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