コロナ感染者の同居家族の自宅待機と休業手当

いつもお世話になっています。

社員のご家族が新型コロナウィルス陽性となりました（保健所の指示で検査）が、保健所が多忙を極めているようで、陽性から3日ほど経ちましたが同居の社員を濃厚接触者と認定したり検査・自宅待機を指示したりといった連絡がありません。社員自身は症状がありません。

一方東京都のQ&Aに「同居家族は基本的に濃厚接触者と判断」とありますし、産業医とも相談のうえ社員を自宅待機させています。

そこでお尋ねしたいのは
（１）まず基本として、自宅待機が保健所指示に基づく場合は会社が休業手当を払う義務を負うものではない、という理解で正しいでしょうか。
（２）上記の場合は、形式的には保健所からの指示なく自宅待機をさせたものの遅れているだけなので（１）と同様、と考えてよろしいでしょうか。
（３）上記の場合で、保健所のひっ迫により結局連絡が来ずに終わったら、どうでしょうか。

よろしくお願いいたします。

投稿日：2021/08/03 16:53　ID：QA-0106168