突然帰国した外国人への給与支払いについて

はじめて質問させていただきます

東京都で外国語の語学スクールを経営しているものです。

３月１１日の震災後、アルバイトの講師契約終了を前に、突然、帰国した外国人への給与の支払いでご相談させていただきます。

震災後の交通機関等の混乱で、数日スクールの営業は休みましたが、１４日頃から営業を再開しました。
が、契約していた講師が原発の問題もあり、突然、１４日頃に契約終了を前に本国に帰国しました。
講師の母国の大使館は東京からの避難を指示しており、帰国の航空券のチケットも希望するものには準備されていました。
が、強制的な避難勧告ではありません。
また、その後、それらは平常に戻りました。

スクールでは、その講師が比較的、生徒の信頼もあり、重用しておりました。
が、その講師が担当していたレッスンを他の講師が振り替えたり、レッスン自体がキャンセルとなったり、新しく講師を採用しなくてはいけなくなり、様々、問題も生じました。
そのことに関しては、損害賠償等請求はしないことに会社側とは決定しました。

その講師の給与の支払いで３月分がまだの状況です。

当人より連絡があり、以下の条件での給与の支払いを求めております

１）当人名義の外国の銀行口座への支払い
２）その妻名義の日本の銀行口座への支払い

当方は、契約時より、今まで手渡しで給与の支払いをしておりますが、以下の条件での支払いならば応じる旨、先方に伝えました

①直接の手渡し
②当人名義の日本の銀行口座への支払い

その後、先方は、外国の公証人役場で作成した妻名義の日本口座への支払いを要求する文書を送付してきました。
当人名義の日本の銀行口座は日本滞在時にはあったのですが、帰国にあたり、閉鎖したとのこと。

感情論にはなりますが、日本に思い入れがあり、残ってがんばっている外国人講師も多くいる前で、さっさと帰国したこの人物への給与支払いは、当方も大変迷惑をしたため、できるだけ先方にとってリスクであったことを理解してもらいたいと思っております。
そのため、極力、給与の支払いは①、②の条件を満たさない限り、行いたくないと考えております。

また、決して、当方は、給与の支払いをしないとは言っておらず、①、②ならば支払うと主張してます。
（先方は、あと２年ほどは日本には絶対戻らないと言っています）

①②の条件でなければ支払いを拒否しておりますが、実際問題として、これは合法でしょうか。

先方の要求する、妻名義への口座への振り込みをする必要はあるでしょうか？
国際為替・外国の銀行口座への送金などの方法もあるとは思いますが、これを行う義務はあるでしょうか？

また、妻名義への口座への振込をする場合でも、何か特別な手続き、書類等必要でしょうか。

回答いただけますと幸いです。

投稿日：2011/06/29 21:46　ID：QA-0044723