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定年退職者の帰郷旅費

いつも参考にさせていただいており感謝してます。
勤続15年の従業員が、定年で来月退社します。福岡県で入社して現在は東京で勤務してます。本人から退社時の帰郷旅費の請求がありました。
1)支給しなければいけないのでしょうか。その場合扶養している配偶者の旅費も支給しなければならないのでしょうか
2)その場合、定年退職者には、記念品として10万円の旅行券を渡してます。これを充当するように指示することは許されるでしょうか
どうぞよろしくお願いします。

投稿日:2005/09/13 11:50 ID:QA-0001949

*****さん
東京都/商社(専門)(企業規模 101~300人)

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本Q&Aは法的な助言・診断を行うものではなく、専門家による一般的な情報提供を目的としています。
回答内容の正確性・完全性を保証するものではなく、本情報の利用により生じたいかなる損害についても、『日本の人事部』事務局では一切の責任を負いません。
具体的な事案については、必ずご自身の責任で弁護士・社会保険労務士等の専門家にご相談ください。

プロフェッショナル・人事会員からの回答

全回答1

プロフェッショナルからの回答

川勝 民雄
川勝 民雄
川勝研究所 代表者

定年退職者の帰郷旅費

■これは、法律上の問題ではありません。社内関連規程(例えば国内出張旅費規程)に記載はありませんか? なければ、御社のご方針に基づいて決めてください。
■弊職個人としては、あまり堅苦しい議論は抜きにして、多額というわけでもありませんので、「長い間ご苦労様」ということで、配偶者分も含めて、支給してあげれば如何かと思います。実費相当額なら非課税処理も問題ないでしょう。
■記念品との相殺も、少々、いじけた措置のような気がします。10万円相当のものは,一生の記念でしょうから、趣旨が違いますから、旅費など差し引かずに差し上げればいかがでしょうか?

投稿日:2005/09/13 14:54 ID:QA-0001955

相談者より

どうもありがとうございました。
参考にさせていただきます。

投稿日:2005/09/13 17:02 ID:QA-0030771大変参考になった

回答が参考になった 0

本Q&Aは法的な助言・診断を行うものではなく、専門家による一般的な情報提供を目的としています。
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