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330件中271～300件を表示

人事社員の目標管理／目標設定について

いつも拝見させていただき、大変参考になっております。
お恥ずかしいのですが、人事社員の目標管理における目標設定についてご相談させてください。
弊社は、本社人事部から各地区へ駐在形式で人事社員を配置して...

*****さん
北海道／ 住宅・インテリア（従業員数 10001人以上）
2009/05/19 12:00 ID：QA-0016121 評価・考課 回答数 4 件

部門業績連動型賞与制度での評価指標について

いつも参考にさせて頂いております。当社は中堅規模のソフトウェア開発を行っている企業ですが、８年前より部門業績連動型賞与制度を導入して運用しています。評価指標は、売上利益率（営業利益／売上）の達成度を用...

okabaさん
大阪府／ 情報処理・ソフトウェア（従業員数 501～1000人）
2009/05/18 15:22 ID：QA-0016104 評価・考課 回答数 3 件

キャリア採用での失敗について

当社は、年度末に、立て続けにかつては大手企業で実績を収めたキャリア採用の2名を解雇する自体に直面しました。

紹介会社から複数の候補を紹介してもらい、社長、予定所属長、予定部下、人事とそれぞれ4回面接...

*****さん
東京都／ 半導体・電子・電気部品（従業員数 11～30人）
2009/03/18 05:57 ID：QA-0015573 人事管理 解決済み回答数 3 件

管理部門の適正人数（割合）

企業における管理部門の適正人数（割合）について教えてください。
まず、管理部門の職種定義は以下の通りとします。
①人事
②総務
③経理
④財務
⑤法務
⑥営業管理や管理会計を担う部署
⑦経営企画や社長...

次長の自嘲さん
東京都／ 情報サービス・インターネット関連（従業員数 101～300人）
2009/02/26 17:12 ID：QA-0015326 労務・法務・安全衛生 解決済み回答数 1 件

事業場の労務管理について

現在、約５００人規模の事業場が複数存在し、それぞれの拠点に総務および労務管理機能をもつ組織（総務課）を有しております。
しかしながら、集約化による効率化等の観点から、この総務課を全部纏めて、一括管理す...

労災太郎さん
大阪府／ バイオ（従業員数 501～1000人）
2008/09/05 08:32 ID：QA-0013597 労務・法務・安全衛生 解決済み回答数 1 件

派遣期間満了に備えて引抜き防止策を立てたい

当社は機械設計業の会社で特定労働派遣で人材を派遣しております。
この業界では派遣という言葉に馴染みの無い昔から「入り込み」と呼び、自社の社員をメーカーなどに入業させております。

当社は小規模な会社で...

*****さん
兵庫県／ その他業種（従業員数 11～30人）
2008/08/31 02:18 ID：QA-0013523 人材派遣・業務請負 回答数 2 件

請負契約　機械設備契約について

製造請負を行うにあたって、契約に伴う設備・建物契約の基準について、教えてください。
取引先が設定する使用料・賃料が妥当なのかどうかという判断が難しく、中には同じぐらいの規模なのに金額が全く違う（別の取...

ハイドさん
京都府／ その他業種（従業員数 101～300人）
2008/07/11 11:22 ID：QA-0013062 人材派遣・業務請負 回答数 1 件

入社時研修だけを目的とした中途入社正社員への対策

弊社は、地方都市にて社員10名規模の小さなソフトハウスを営むものです。小さな会社故、経験者の採用を行うことは難しく、そのため、プログラマを志向していて才能がありそうな人材を発掘し、徹底的に教育を施して...

*****さん
福島県／ 情報処理・ソフトウェア（従業員数 6～10人）
2008/01/28 11:00 ID：QA-0011115 中途採用 解決済み回答数 2 件

通勤交通費は1ヶ月分と6ヶ月分支給どちらが会社にとって得？

よろしければ教えてください。

当社では今現在、1ヶ月単位の定期代を通勤交通費として支払っています。

しかし、他社の例などでは世間的に6ヶ月分の定期代支給が多いというお話を伺いまして、6か月分支給に...

*****さん
東京都／ 建設・設備・プラント（従業員数 301～500人）
2007/10/31 19:59 ID：QA-0010292 福利厚生 回答数 1 件

オフィスでの女性社員の香水着用　－　個人的嗜好に関する注意

社員数20名程度の小規模の100％外資系企業です。男性女性社員の比率はほぼ半々です。シニアマネジャー以上は個室、それ以外の社員全員独立したブース席で業務をしています。オフィス内は禁煙で、社員からの要望...

*****さん
東京都／ 食品（従業員数 11～30人）
2007/10/15 16:37 ID：QA-0010059 その他 解決済み回答数 2 件

面接時の質疑応答チェックポイント

いつもお世話になっております。
中途採用面接時の面接官マニュアルを作成しようとしております。と、言いますのもこれまでは人事部の採用担当が全ての面接に同席していたのですが、今後大規模な採用活動を行うこと...

*****さん
大阪府／ フードサービス（従業員数 101～300人）
2007/10/10 14:24 ID：QA-0010006 中途採用 解決済み回答数 2 件

派遣期間制限の無い業務

政令２６業務の中に16号業務として、来訪者の受付、案内、駐車場の管理と有りますが一般企業での受付や健診企業受付及び総合病院等での受付は16号業務に含まれるのでしょうか？
また、可能なのは派遣先の規模に...

プールさん
福岡県／ 医療・福祉関連（従業員数 31～50人）
2007/07/07 14:58 ID：QA-0009019 人材派遣・業務請負 解決済み回答数 2 件
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