子のみ帯同での海外赴任について
弊社では現在子供だけを連れて海外赴任した社員の事例はないのですが、
今後は、子供だけを帯同赴任するための制度を整えたいと考えています。
しかし具体的な参考事例が少なく制度構築に悩んでいます。
もし宜しければ、皆様の会社でこのような制度をお持ちでしたら
具体的な制度内容、補助額等を、参考に教えていただけないでしょうか。
宜しくお願いいたします。
投稿日:2020/06/18 15:49 ID:QA-0094365
- ぷるーとさん
- 東京都/化学(企業規模 3001~5000人)
プロフェッショナル・人事会員からの回答
全回答1件
プロフェッショナルからの回答
- 川勝 民雄
- 川勝研究所 代表者
格別事由は何ですか
▼ご相談の様な事案は仄聞したことはありません。子女のみの帯同に、格別の事由があれば聞かせて頂かないとコメント致し兼ねます。
▼子女のみの帯同状況は、同じく帯同中であった配偶者が、特殊な疾病オペで緊急帰国した例外的事例に遭遇した位のものです。
投稿日:2020/06/19 10:02 ID:QA-0094391
相談者より
ご回答ありがとうございました
投稿日:2020/07/27 10:37 ID:QA-0095328あまり参考にならなかった
回答が参考になった
0件
回答に記載されている情報は、念のため、各専門機関などでご確認の上、実践してください。
回答通りに実践して損害などを受けた場合も、『日本の人事部』事務局では一切の責任を負いません。
ご自身の責任により判断し、情報をご利用いただけますようお願いいたします。
問題が解決していない方はこちら
無料・匿名で相談できます。
お気軽にご利用ください。
社労士などの専門家がお答えします。
お気軽にご利用ください。
社労士などの専門家がお答えします。