事業場外のみなし労働時間制
再度質問いたします。
今回は、早出の場合です。
「みなし」と言えど、始業時刻と終業時刻を設定しますが、前回はこの始業時刻を遅刻する場合の話でしたが、今回は、お客の都合で、会社に出るのが、始業時刻より前であった場合は、どういう取り扱いとなるのでしょうか？遅刻がなければ、早出残業もない、と解しますがいかがでしょうか？（程度問題とも考えます）
投稿日：2009/11/12 15:40 ID：QA-0018149
- からすみさん
- 東京都／通信（企業規模 5001～10000人）
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