産業医等の選任の効力の発生について
各事業場では、労働安全衛生法により、労働者の数に応じて衛生管理者、産業医を選任していますが、効力が発生するのは、事業場で選任した時点か、所轄労働基準監督署に届け出た時点のどちらでしょうか?ご指導願います。
投稿日:2005/08/03 15:55 ID:QA-0001472
- *****さん
- 茨城県/公共団体・政府機関(企業規模 3001~5000人)
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本Q&Aは法的な助言・診断を行うものではなく、専門家による一般的な情報提供を目的としています。
回答内容の正確性・完全性を保証するものではなく、本情報の利用により生じたいかなる損害についても、『日本の人事部』事務局では一切の責任を負いません。
具体的な事案については、必ずご自身の責任で弁護士・社会保険労務士等の専門家にご相談ください。
プロフェッショナル・人事会員からの回答
プロフェッショナルからの回答
- 西場 智
- 株式会社メディカルトラスト 取締役事業部長
産業医ほかの届出の効力が発生するのは、どの時点か?
御質問にお答えします。効力が発生するのは、原則として事業場で選任し、実質的に業務をおこなった時点からです。確か2週間以内に届け出ることになっているかと思いますが、実際には1ヵ月後や2ヵ月後の届けの場合に、労働基準監督署では事業場で専任された日付で受けてくれますし、効力も遡って発生するとおっしゃっておりました。それ以外に、何か特別の問題がございましたら再度ご相談下さい。
投稿日:2005/08/04 12:09 ID:QA-0001477
相談者より
ありがとうございました。今後ともよろしくお願いいたします。
投稿日:2005/08/04 16:26 ID:QA-0030584大変参考になった
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