業務上災害(労災)休業後退職の有給休暇使用について
いつもお世話になっております。
業務上災害で休業し始めた従業員より、
「休業期間は休業補償を受給し、その後有休を使って退職したい」との
希望がありました。
休業期間中は労働義務がないため、
有休使用は出来ず、復職後しか有休は使用できない認識でした。
しかし、業務上災害休業の場合、
このような希望を認めなくてはならないのでしょうか。
教えていただけますと幸いです。よろしくお願いいたします。
投稿日:2024/12/18 13:50 ID:QA-0146678
- R********さん
- 東京都/医療・福祉関連(企業規模 10001人以上)
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プロフェッショナルからの回答
ご質問の件
休業期間中は、就労義務がありませんので、 労災であっても、…
投稿日:2024/12/18 17:24 ID:QA-0146687
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