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雇用保険について

ご教授いただければ幸いです。

先日も同様の質問をさせていただき、
回答にて雇用契約書を確認してほしい、との事でしたので改めて質問です。

66歳パート職員
家族の扶養に入っています

雇用契約書にて
・契約期間:1年ごとの更新(4月~翌3月)
・勤務時間:原則8:30~15:30(内、休憩1時間)

となっていました。

この方の場合は雇用保険料の徴収は不要でしょうか?

投稿日:2024/06/27 09:29 ID:QA-0140231

SEIKOさん
秋田県/医療・福祉関連(企業規模 51~100人)

プロフェッショナル・人事会員からの回答

全回答1

プロフェッショナルからの回答

服部 康一
服部 康一
服部賃金労務サポートオフィス代表

お答えいたします

ご利用頂き有難うございます。

ご相談の件ですが、先日回答させて頂いた通り、週の所定労働時間が20時間以上というわけではございませんので、雇用保険の加入は不要です。

投稿日:2024/06/27 12:46 ID:QA-0140248

相談者より

ありがとうございました。

投稿日:2024/06/27 15:13 ID:QA-0140259大変参考になった

回答が参考になった 0

回答に記載されている情報は、念のため、各専門機関などでご確認の上、実践してください。
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