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人事のQ&A回答募集中回答数 1 件

契約書の期間の給与

弊社は15日締めです。外国人の契約更新が20日までです。今までの給与が25万円。21日から給与を少しあげて26万にします。その場合の給与計算は16日から20日まで25万の日割り　21日から翌月15日まで26万の日割りの合計で出してもよいでしょうか。また　不利益にならないなら、契約は21日からですが　16日から翌月15日を26万としてしまっても大丈夫でしょうか。最初の日割りを考えていますが　ダメな理由があれば　あわせて教えて下さい。

投稿日：2024/11/07 18:46　ID：QA-0145358

報酬・賃金
小さいひまわりさん
愛知県／販売・小売（企業規模 51～100人）

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小高　東
小高　東
東　社会保険労務士事務所　代表（特定社会保険労務士）　
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どちらでも問題ありません。 次回からは、業務上差し支えなけ…

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投稿日：2024/11/07 21:22　ID：QA-0145362

相談者より

ありがとうございます。検討してみます

投稿日：2024/11/08 12:10　ID：QA-0145371大変参考になった

回答が参考になった 0件

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